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Vaga Remota: Analista de Atendimento Corporativo Premium (SDM) na Brasil TecPar via Gupy

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Vaga Remota: Analista de Atendimento Corporativo Premium (SDM) na Brasil TecPar via Gupy

O mercado de telecomunicações e conectividade corporativa segue em forte expansão, exigindo estruturas de suporte cada vez mais robustas e especializadas para o atendimento B2B (empresa para empresa). A Brasil TecPar, uma das maiores operadoras de tecnologia e internet do país, anunciou a abertura de processo seletivo para o cargo de Analista de Atendimento Corporativo Premium (SDM). A posição atua diretamente no Service Delivery Management (SDM), servindo como ponto de convergência entre a coordenação técnica e a equipe operacional de suporte a clientes corporativos de alto valor.

A oportunidade é oferecida no modelo 100% Remoto (Trabalho Disponível para Todo o Brasil) e é uma vaga totalmente inclusiva, aberta também para Pessoas com Deficiência (PcD) e profissionais reabilitados. Sob o regime de contratação Efetivo (CLT), a vaga busca profissionais com sólida bagagem em atendimento ao usuário e noções de infraestrutura de TI. As inscrições estão abertas na plataforma Gupy até o dia 31 de julho de 2026.

Confira a seguir todos os detalhes sobre atribuições, requisitos técnicos, escala de trabalho e canais de acesso para inscrição.

Canais Oficiais de Atendimento da Empresa

Para entender as ferramentas e plataformas envolvidas na gestão desse ecossistema, consulte a tabela descritiva (sem links internos):

Canal de Atendimento Meio de Contato Oficial Horário ou Tipo de Suporte
Site Institucional Portal Oficial Brasil TecPar Soluções em Telecom, Internet e Conectividade
Plataforma de Seleção Painel de Candidaturas Gupy Cadastro de Currículo e Etapas do Processo Seletivo
Indicadores do Setor CAC / CSE / SDM Interno Monitoramento de SLAs e Atendimento ao Cliente
Certificações Digitais Auditorias ISO 27001 / KINDNS Padrões de Segurança da Informação e Infraestrutura

O Que Faz um Analista de Atendimento Corporativo Premium (SDM)?

A missão principal deste profissional consiste em garantir a excelência no relacionamento B2B da operadora. O analista monitora indicadores, apoia o time de assistentes em chamados complexos e atua como o braço direito da coordenação nas tomadas de decisão operacionais e estratégicas.

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Responsabilidades e Rotinas Práticas Diárias:

  • Apoio e Liderança Operacional: Acompanhar, orientar e fornecer suporte direto à equipe de assistentes durante os atendimentos, garantindo a padronização e eficiência dos fluxos.

  • Gestão de Relacionamento B2B: Atender contas corporativas premium de forma consultiva, focando na agilidade de resolução, satisfação e fidelização dos parceiros.

  • Monitoramento de Indicadores: Analisar métricas de desempenho e relatórios de SLA da área, propondo melhorias e correções nos processos de atendimento.

  • Ponto de Contato da Coordenação: Atuar em estreito alinhamento com o Coordenador da área, absorvendo e executando demandas operacionais e táticas do setor.

  • Cultura Colaborativa: Promover um ambiente de trabalho motivador, integrado e focado no cumprimento de metas coletivas.

Requisitos e Qualificações para Concorrer

A Brasil TecPar busca profissionais dinâmicos, com facilidade para comunicação formal e perfil resolutivo.

Critérios Técnicos e de Infraestrutura TI:

  • Experiência: Bagagem prévia comprovada em suporte a usuários (Service Desk / Help Desk / CAC).

  • Conhecimento em TI: Domínio de informática na perspectiva do usuário, além de conhecimentos em hardware e software.

  • Sistemas e Ferramentas: Domínio do Pacote Office e ferramentas do ecossistema Google Workspace (principalmente Excel/Google Sheets).

  • Comunicação: Excelente nível de contextualização formal para interações corporativas via e-mail e por telefone.

Diferenciais Valorizados:

  • Estar cursando Ensino Superior em Redes de Computadores, Análise e Desenvolvimento de Sistemas (ADS) ou áreas correlatas de TI.

  • Conhecimento básico em Redes TCP/IP e entendimento sobre estruturas de conexão via Fibra Óptica e Rádio.

  • Experiência prévia mínima de 6 meses em funções como assistente de CAC, CSE ou SDM.

  • Critério Interno/Mercado: Não ter recebido medidas disciplinares nos últimos 6 meses.

Jornada e Escala de Trabalho:

  • Modelo: 100% Remoto (Home Office).

  • Segunda a Sexta-feira: Horário comercial a combinar com a liderança.

  • Finais de Semana: Atuação em regime de escala intercalada. Em uma semana trabalha no sábado por 6 horas e, na semana seguinte, possui folga integral no sábado e no domingo. É necessária total disponibilidade de horário para atuar em escalas (incluindo feriados, se houver necessidade).

Remuneração, Benefícios e Cultura Corporativa

Embora o salário nominal fixo siga as faixas internas de analista júnior/pleno do setor de telecomunicações, a Brasil TecPar se destaca pela forte política de bonificação e valorização de seus colaboradores, chamados internamente de TecFriends:

  • Tipo de Contrato: Efetivo – CLT de Período Integral.

  • Participação nos Lucros: Pagamento semestral de Participação nos Lucros e Resultados (PLR) atrelado às metas globais e individuais.

  • Ambiente de Trabalho: Cultura voltada ao crescimento e desenvolvimento de competências, valorizando o relacionamento interpessoal e a segurança psicológica da equipe.

  • Reconhecimento de Marca: Empresa certificada internacionalmente pela ISO 27001 (Segurança da Informação) e reconhecida pela Fundação ABRINQ como “Empresa Amiga da Criança”.

O Que Pouca Gente Sabe Sobre Essa Vaga

O grande segredo de bastidores para ser aprovado nesta vaga de SDM na Brasil TecPar é entender que o cargo não é apenas técnico, mas sim de gestão de crises corporativas. Clientes Premium (B2B) são empresas que dependem da internet da operadora para faturar. Quando um link de fibra cai ou ocorre uma instabilidade em uma antena de rádio, o cliente liga cobrando prazos imediatos. O gestor da vaga busca um analista que tenha inteligência emocional para acalmar o cliente corporativo por e-mail ou telefone, usando uma linguagem formal irretocável, enquanto aciona a engenharia de redes em paralelo.

Na sua entrevista ou preenchimento de testes na Gupy, mostre que você possui excelente capacidade analítica. Em vez de focar apenas no conhecimento técnico de hardware, evidencie como você utiliza dados de planilhas e relatórios para identificar gargalos no atendimento e antecipar soluções, mostrando postura de liderança pronta para apoiar a coordenação.

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📋 Termos de Isenção de Responsabilidade

Aviso Legal: O portal 2 Via BR possui caráter estritamente jornalístico, independente e de utilidade pública na difusão gratuita de informativos sobre empregabilidade. Não possuímos relações comerciais, vínculos societários, parcerias de marketing ou contratos de intermediação de mão de obra com a Brasil TecPar ou com a plataforma Gupy. Todos os processos de cadastro, triagem de currículos, entrevistas e contratações ocorrem única e exclusivamente nos servidores e canais oficiais da empresa recrutadora. Nosso serviço é 100% gratuito ao leitor.

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Vaga Home Office: Operador de Atendimento na Reponto Gente e Gestão via InfoJobs

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Vaga Home Office: Operador de Atendimento na Reponto Gente e Gestão via InfoJobs – 

O setor financeiro e varejista continua descentralizando suas operações e investindo no modelo de telessuporte focado em experiência do cliente e soluções de crédito. A consultoria Reponto Gente e Gestão anunciou a abertura de processo seletivo para o cargo de Operador de Atendimento. A vaga é voltada para atuação em uma grande empresa do segmento financeiro e de pagamentos, com foco em atendimento receptivo e oferta consultiva de serviços.

A oportunidade é oferecida no modelo 100% Remoto (Home Office), sendo uma vaga afirmativa e totalmente estruturada para Pessoas com Deficiência (PcD) de múltiplas categorias (auditiva, física, fala, visual, intelectual, psicossocial/TEA e reabilitados). Sob o regime CLT (Efetivo), o cargo exige apenas o Ensino Médio completo. As inscrições estão ativas na plataforma InfoJobs.

Se você mora no estado de São Paulo, possui perfil comunicativo e deseja trabalhar de casa em uma jornada de meio período, confira todos os detalhes estruturados abaixo.

Canais Oficiais de Atendimento da Empresa

Para compreender os pontos de contato e plataformas utilizadas no processo, consulte a tabela descritiva a seguir (sem links internos, conforme as diretrizes de navegação):

Canal de Atendimento Meio de Contato Oficial Horário ou Tipo de Suporte
Site da Consultoria Portal Institucional Reponto Gente e Gestão Seleção, Atração e Gestão de Talentos
Plataforma de Vagas Painel de Candidaturas InfoJobs Cadastro de Currículo e Painel de Etapas
Suporte à Saúde Redes Integradas de Assistência Médica Atendimento Médico e Odontológico do Grupo
Suporte ao Candidato Central de Ajuda e Suporte InfoJobs Esclarecimento de Dúvidas sobre o Cadastro

O Que Faz um Operador de Atendimento em Home Office?

A missão principal deste profissional consiste em realizar o atendimento de suporte a clientes por voz, utilizando comunicação humanizada para sanar dúvidas operacionais, enquanto atua de forma consultiva na oferta de produtos financeiros, cartões e soluções de pagamento.

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Responsabilidades e Rotinas Práticas Diárias:

  • Atendimento por Voz Humanizado: Atender ligações de clientes do segmento financeiro/varejo com foco em empatia, escuta ativa e resolução ágil de problemas.

  • Oferta Consultiva de Serviços: Identificar o perfil do cliente durante a chamada e ofertar produtos financeiros, soluções de crédito e serviços de valor agregado de forma dinâmica para fidelização.

  • Atingimento de Metas: Atuar com foco em indicadores operacionais, buscando superar os objetivos de vendas agregadas e garantir notas altas de satisfação.

  • Esclarecimento de Dúvidas: Sanar questionamentos sobre faturas, limites de crédito, taxas, pagamentos e acompanhar solicitações no sistema interno.

  • Gestão de Relacionamento: Garantir que cada contato proporcione uma experiência de atendimento positiva, fortalecendo a imagem da marca.

Requisitos e Qualificações para Concorrer

A empresa busca profissionais focados em resultados, com boa inteligência emocional e capacidade de argumentação para lidar com o público.

Critérios Técnicos Obrigatórios:

  • Escolaridade: Ensino Médio completo.

  • Experiência: Vivência anterior comprovada em atendimento ao cliente, call center ou rotinas de vendas.

  • Localização Geográfica: Residir obrigatoriamente na cidade de São Paulo – SP ou em municípios do interior paulista localizados em um raio de até 200 km da capital.

  • Habilidades Essenciais: Boa comunicação verbal, proatividade, organização, gestão do tempo e facilidade para trabalhar com metas.

Detalhes da Jornada de Trabalho:

  • Modelo: 100% Home Office (Remoto).

  • Escala de Trabalho: Escala 6×1 (com folgas semanais dinâmicas).

  • Horário de Expediente: Das 14h20 às 20h40 (jornada reduzida de 6 horas diárias, ideal para conciliar com estudos, incluindo todas as pausas regulamentares e intervalos previstos por lei).

Salário, Benefícios Completos e Condições CLT

A posição oferece registro em carteira de trabalho desde o primeiro dia de treinamento, além de uma cesta de benefícios corporativos atrativa para o mercado de contact center:

  • Remuneração: R$ 1.650,00 (Salário Bruto Mensal fixo) + comissionamento/metas (se aplicável).

  • Benefícios Financeiros: Participação nos Lucros e Resultados (PLR) da companhia + Acesso exclusivo aos cartões de crédito do grupo empresarial com anuidade zero.

  • Alimentação: Vale-Refeição para os intervalos diários.

  • Saúde e Cuidados Pessoais: Assistência Médica integral + Assistência Odontológica + Convênio Farmácia + Reembolso Ótica (suporte para aquisição de lentes/óculos).

  • Bem-Estar e Atividade Física: Acesso à plataforma TotalPass (redes de academias, musculação, estúdios e pilates).

  • Segurança: Seguro de Vida corporativo estruturado com Auxílio Funeral incluso.

O Que Pouca Gente Sabe Sobre Essa Vaga (Bastidores)

O grande diferencial de bastidores para ser aprovado nesta vaga de Operador de Atendimento da Reponto é demonstrar equilíbrio perfeito entre suporte e perfil comercial (Cross-Selling). Muitas pessoas se candidatam a vagas de telemarketing receptivo acreditando que vão apenas “tirar dúvidas”. Porém, em empresas do segmento financeiro e varejista, cada chamada de suporte é vista como uma janela de oportunidade. O gestor da vaga busca profissionais que consigam resolver o problema do cliente de forma rápida e, logo em seguida, aproveitar o gancho para oferecer um aumento de limite, um seguro ou um upgrade no cartão.

Durante a entrevista com a consultoria de RH, demonstre que você possui inteligência emocional e excelente poder de argumentação. Quando perguntarem como você lida com metas ou com clientes insatisfeitos, explique que enxerga as reclamações como uma oportunidade de reverter a experiência do cliente através de uma solução personalizada e vantajosa para as duas partes. Destacar essa postura proativa e consultiva garantirá sua contratação.

👉 Clique aqui para cadastrar seu currículo de forma oficial na página da vaga da Reponto no portal InfoJobs

📋 Termos de Isenção de Responsabilidade

Aviso Legal: O portal 2 Via BR atua de forma estritamente jornalística, autônoma e de utilidade pública na veiculação gratuita de informativos voltados ao mercado de trabalho e à empregabilidade nacional. Não possuímos vínculos comerciais, contratos de prestação de serviços, parcerias societárias ou qualquer modalidade de representação oficial com a Reponto Gente e Gestão ou com o portal InfoJobs. Todo o processo de captação de currículos, triagem, testes e dinâmicas seletivas acontecem unicamente nos servidores digitais seguros das empresas responsáveis pela vaga. Nosso conteúdo informativo é 100% gratuito.

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Vaga Home Office: Operador de Atendimento CLT com Salário de R$ 1.650,00 e Vários Benefícios

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Vaga Home Office: Operador de Atendimento CLT com Salário de R$ 1.650,00 e Vários Benefícios – 

O mercado financeiro e de varejo segue expandindo suas operações de atendimento ao cliente, abrindo caminhos para profissionais que buscam estabilidade e crescimento em ambiente digital. A Reponto Gente e Gestão, atuando em parceria com uma grande corporação do segmento financeiro e varejista focada em soluções de crédito e meios de pagamento, anunciou a abertura de um processo seletivo para o cargo de Operador de Atendimento.

A oportunidade é oferecida no modelo 100% Home Office (Remoto), sendo direcionada para profissionais residentes na cidade de São Paulo ou em municípios do interior localizados em um raio de até 200 km da capital. Sob o regime de contratação CLT (Efetivo), a vaga é inclusiva, destinada também a Pessoas com Deficiência (PcD). As inscrições já estão abertas via plataforma InfoJobs.

Se você possui Ensino Médio completo, boa comunicação verbal e deseja atuar com soluções de crédito e atendimento dinâmico, veja todas as informações estruturadas da posição a seguir.

O Que Faz um Operador de Atendimento na Empresa?

A missão principal deste profissional consiste em realizar o suporte por voz a clientes da carteira financeira e de varejo, unindo uma comunicação humanizada com a oferta consultiva de serviços agregados.

💬 Quer receber alertas diários de vagas de telemarketing receptivo, atendimento, finanças e posições home office direto no seu WhatsApp? Entre agora no nosso grupo oficial de utilidade pública:

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Responsabilidades e Rotinas Práticas Diárias:

  • Atendimento por Voz: Conduzir contatos com os clientes utilizando comunicação empática, humanizada e com foco em resoluções rápidas.

  • Oferta Consultiva: Identificar oportunidades no diálogo para ofertar produtos e serviços financeiros (soluções de crédito e cartões), auxiliando na fidelização.

  • Gestão de Demandas: Esclarecer dúvidas institucionais, atender solicitações diversas e solucionar reclamações com foco em excelência e agilidade.

  • Foco em Resultados: Atuar alinhado ao cumprimento de metas operacionais e indicadores de desempenho, garantindo uma experiência positiva.

Requisitos e Qualificações para Concorrer

A consultoria busca perfis proativos, com facilidade de argumentação e que valorizem o relacionamento de longo prazo com o consumidor.

Critérios Técnicos Obrigatórios:

  • Escolaridade Mínima: Ensino Médio Completo (2º Grau concluído).

  • Experiência Requerida: Vivência anterior comprovada com atendimento ao cliente, vendas ou suporte ao público.

  • Geolocalização: Residir obrigatoriamente na cidade de São Paulo ou em cidades do interior situadas dentro de um raio de até 200 km da capital paulista.

  • Competências Pessoais: Excelente comunicação verbal, perfil proativo, foco em superação de metas e empatia no trato com o público.

Salário, Benefícios e Modelo de Trabalho CLT

A vaga se destaca pela sólida cartela de benefícios e auxílios de saúde oferecidos ao colaborador desde o início do contrato:

  • Remuneração Bruta Mensal: Valor fixo de R$ 1.650,00 (Regime CLT Efetivo).

  • Incentivos Financeiros: Participação nos Lucros e Resultados (PLR).

  • Jornada de Trabalho: Escala 6×1 com carga horária diária das 14h20 às 20h40 (com intervalos e pausas regulamentares previstas por lei inclusas).

  • Alimentação e Saúde: Vale-Refeição (VR) + Assistência Médica + Assistência Odontológica integral.

  • Qualidade de Vida e Bem-Estar: Seguro de Vida com Auxílio Funeral incluso, convênio com redes de farmácias e acesso a academias parceiras através do TotalPass.

  • Vantagens Exclusivas: Reembolso focado em ótica e acesso facilitado aos cartões de crédito do grupo econômico com isenção total de anuidade.

O Que Pouca Gente Sabe Sobre Essa Vaga (Bastidores)

O grande segredo de bastidores para garantir essa vaga na Reponto está em demonstrar o domínio do conceito de Venda Consultiva no Receptivo. Muitas pessoas acreditam que vagas de telemarketing receptivo servem apenas para tirar dúvidas. Porém, por se tratar de uma empresa do segmento financeiro e varejista, o principal objetivo da operação é aproveitar a ligação de um cliente que ligou para consultar o saldo ou tirar uma dúvida e ofertar um upgrade de cartão ou um seguro.

Na sua entrevista com o setor de Gente e Gestão, destaque que você sabe ouvir as necessidades do consumidor para fazer ofertas que façam sentido para a realidade dele, sem ser invasivo. Mostrar que você enxerga o atendimento como uma oportunidade de fidelização e geração de novos negócios fará seu perfil se destacar imediatamente na triagem.

👉 Clique aqui para cadastrar seu currículo de forma oficial na página da vaga da Reponto no InfoJobs

📋 Termos de Isenção de Responsabilidade

Aviso Legal: O portal 2 Via BR atua de forma estritamente jornalística e independente na divulgação gratuita de oportunidades de trabalho e prestação de serviços à comunidade. Não mantemos qualquer tipo de parceria comercial, vínculo societário, representação oficial ou associação de marca com a Reponto Gente e Gestão ou com o portal InfoJobs. Os trâmites de cadastro, testes e seleção são de responsabilidade exclusiva das plataformas proprietárias seguras indicadas nos links de destino. Nossos serviços são totalmente gratuitos.

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Vaga Home Office Afirmativa PcD: Assistente Administrativo no inpEV com Jornada de 6 Horas e Assistência Médica Integral para Família

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Vaga Home Office Afirmativa PcD: Assistente Administrativo no inpEV com Jornada de 6 Horas e Assistência Médica Integral para Família O setor de sustentabilidade e logística reversa segue abrindo oportunidades estratégicas de inclusão em ambiente digital. O inpEV (Instituto Nacional de Processamento de Embalagens Vazias), entidade sem fins lucrativos responsável pelo Sistema Campo Limpo — … Ler mais

Vaga Home Office: Analista Administrativo Protheus Remoto com Contratação em Todo o Brasil

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Vaga Home Office: Analista Administrativo Protheus Remoto com Contratação em Todo o Brasil – O mercado de tecnologia e consultoria especializada em sistemas de gestão corporativa continua aquecido, trazendo excelentes oportunidades profissionais sem barreiras geográficas. A Logithink, consultoria com mais de 23 anos de experiência em inteligência de negócios e especialista em soluções TOTVS, anunciou a abertura do processo seletivo nacional para o cargo de Analista Administrativo Protheus.

A oportunidade é oferecida no formato 100% Home Office (Remoto), permitindo que profissionais de qualquer região ou estado do Brasil participem da seleção. Sob o regime de contratação Pessoa Jurídica (PJ) / Cooperado, a vaga é inclusiva e aceita candidaturas gerais e de pessoas com deficiência (PcD). As inscrições do processo seletivo estão abertas via plataforma Gupy até o dia 21 de agosto de 2026.

Se você possui domínio técnico das rotinas administrativas e de backoffice dentro do ERP Protheus, com facilidade para transitar entre as áreas financeira, fiscal e contábil, confira todos os detalhes estruturados da posição a seguir.

Sobre a Logithink

Com mais de duas décadas de atuação no mercado de tecnologia, a Logithink atua como um parceiro estratégico para impulsionar a gestão de empresas através de sua Fábrica de Software, consultoria de processos e automações fiscais baseadas no sistema Protheus. A marca acumula números consolidados que comprovam sua solidez no setor de TI: são mais de 11 mil projetos implantados com sucesso, 430 clientes ativos e mais de 2.000 empresas atendidas em todo o território nacional por um time composto por cerca de 130 colaboradores seniores.

Canais Oficiais de Acesso e Links de Inscrição

Para enviar o seu currículo diretamente ao banco de dados oficial de recrutamento da Logithink ou acessar o canal informativo de monitoramento, consulte a tabela descritiva abaixo:

Canal ou Recurso Destino / Link de Acesso Oficial Finalidade Prática do Link
Inscrição Oficial pela Gupy Página da Vaga na Logithink / Gupy Cadastro de dados profissionais e envio do currículo atualizado
Grupo de Alertas Grupo Oficial do WhatsApp Receber alertas diários gratuitos de vagas home office exclusivas
Plataforma da Vaga Gupy Setor Protheus / Administrativo Logithink Acompanhamento do andamento e triagem das fases seletivas

O Que Faz um Analista Administrativo Protheus na Empresa?

A missão principal deste profissional consiste em estruturar e garantir o correto fluxo de dados e integrações nativas entre os módulos administrativo, financeiro, fiscal e contábil do ERP Protheus, apoiando a tomada de decisões corporativas.

💬 Quer receber alertas diários de vagas de tecnologia, ERP Protheus, finanças e vagas home office direto no seu WhatsApp? Entre agora no nosso grupo oficial de utilidade pública:

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Responsabilidades e Rotinas Práticas Diárias:

  • Fluxo de Integrações: Assegurar a consistência operacional e a integração limpa de dados entre as pontas financeira, fiscal e contábil no ERP.

  • Fechamento de Módulos: Atuar ativamente nas rotinas de fechamento mensal dos módulos do Protheus, garantindo a perfeita conciliação de saldos e a integridade total do banco de dados.

  • Suporte ao Usuário: Prestar suporte consultivo aos usuários internos da empresa para solucionar inconsistências operacionais e propor melhorias nos processos sistêmicos.

  • Relatórios Gerenciais: Criar, alimentar e acompanhar relatórios gerenciais estruturados e indicadores da área administrativa através do ERP.

Requisitos e Qualificações para Concorrer

A empresa busca profissionais focados em regras de negócio e que dominem a fundo a parametrização operacional dos principais módulos do sistema Protheus.

Critérios Técnicos Obrigatórios:

  • Ativo Imobilizado: Controle de bens corpóreos, cálculo de depreciação e amortização, lançamentos de baixas e rotinas de inventário de imobilizado dentro do sistema.

  • Módulo Financeiro: Domínio técnico operacional em Contas a Pagar, Contas a Receber, Fluxo de Caixa, Conciliação Bancária e aplicações financeiras.

  • Módulo Fiscal: Conhecimento sólido na escrituração de notas fiscais de entrada e saída, apuração de impostos (retenções na fonte, ICMS, ISS, PIS/COFINS) e geração de obrigações acessórias via Protheus.

  • Módulo Contábil: Entendimento profundo sobre amarração contábil utilizando Lançamentos Padrões (LP), conciliação de contas correlatas, geração de balancetes estruturados e suporte ao fechamento contábil.

Diferenciais que Contam Pontos:

  • Já ter atuado previamente no suporte técnico ou administrativo voltado para o ERP.

  • Vivência profissional ou proximidade prática com o uso de ferramentas de inteligência artificial.

  • Experiência prévia voltada à gestão de arquivos digitais e planilhas complexas de controle.

Informações Adicionais e Condições de Trabalho

A Logithink atua com foco em um ambiente colaborativo e flexível, priorizando a autonomia do parceiro comercial em home office:

  • Contratação: Regime de Prestação de Serviços (Pessoa Jurídica – PJ) ou Cooperado.

  • Carga Horária: Atuação em Horário Comercial tradicional de segunda a sexta-feira.

  • Benefícios de Ambiente: Modelo de trabalho 100% remoto, cultura corporativa voltada à inovação constante, autonomia de processos e incentivo à troca mútua de conhecimento.

As Etapas do Processo Seletivo na Gupy

Para conquistar esta posição na Logithink, o candidato passará por um funil de seleção otimizado com 4 etapas consecutivas:

  1. Cadastro: Inclusão de currículo e dados profissionais iniciais na plataforma.

  2. Bate-Papo com o Time de Pessoas: Entrevista inicial com a equipe de Recursos Humanos para alinhamento comportamental e de modelo PJ.

  3. Bate-Papo com a Gestão: Alinhamento técnico detalhado e avaliação de competências nos módulos do Protheus com os líderes da área.

  4. Contratação: Acordo de prestação de serviços e envio de documentação empresarial.

O Que Pouca Gente Sabe Sobre Essa Vaga (Bastidores)

O grande segredo de bastidores para passar nessa vaga PJ da Logithink está em dominar a configuração dos Lançamentos Padrões (LPs) do Protheus. Em posições que integram o administrativo com a contabilidade, o erro mais comum no ERP ocorre no momento em que uma nota fiscal de entrada ou uma baixa financeira não gera a partida contábil correta devido a alguma inconsistência na tabela de LPs (como variáveis sintáticas inválidas).

Nas etapas de entrevista com a gestão, mencione como você costuma auditar os erros de integração entre os módulos SIGAFIN (Financeiro) e SIGACTB (Contabilidade). Demonstrar que você sabe abrir o sistema e identificar se o erro está em um gatilho fiscal ou em um código de Lançamento Padrão desconfigurado provará que você é o analista independente e resolutivo que a consultoria procura.

👉 Clique aqui para cadastrar seu currículo de forma oficial na página da vaga da Logithink na Gupy

📋 Termos de Isenção de Responsabilidade

Aviso Legal: O portal 2 Via BR atua estritamente como um veículo de comunicação jornalística independente focado na prestação de serviços de utilidade pública e fomento à empregabilidade. Não possuímos qualquer parceria comercial, sociedade, representação jurídica, vínculo de contratação ou associação institucional com a Logithink ou com a empresa de recrutamento Gupy. Todos os cadastros e entrevistas ocorrem diretamente nos servidores seguros da respectiva empresa titular. Nossos informativos de mercado são gratuitos.

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Vaga Home Office: Analista de Licitações CLT com Benefícios e Atuação em Todo o Brasil

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Vaga Home Office: Analista de Licitações CLT com Benefícios e Atuação em Todo o Brasil

O mercado de tecnologia, telecomunicações e contratações públicas continua gerando excelentes oportunidades de carreira em ambiente digital. A Brasil TecPar, uma das maiores holdings do setor de conectividade do país, anunciou a abertura de um processo seletivo nacional para preencher a vaga de Analista Administrativo de Licitações (Foco no Mercado Governamental – B2G).

A oportunidade é oferecida no modelo 100% Home Office (Remoto), o que permite a inscrição e contratação de profissionais de qualquer estado ou cidade do país. Sob o regime de contratação CLT (Efetivo), a vaga é totalmente inclusiva, voltada também para Pessoas com Deficiência (PcD) e profissionais reabilitados. O cronograma é estendido: as inscrições já estão abertas via plataforma Gupy até o dia 28 de agosto de 2026.

Se você possui formação superior, amplo domínio da Nova Lei de Licitações e quer atuar em uma companhia que conecta mais de 1 milhão de clientes e conta com mais de 4 mil colaboradores, veja todos os detalhes estruturados da posição a seguir.

Sobre a Brasil TecPar

Com três décadas de atuação no mercado de tecnologia e conectividade, a Brasil TecPar destaca-se como um dos principais players de telecomunicações do país. A empresa apresenta um crescimento acelerado e estruturado, além de carregar importantes selos institucionais: é reconhecida pela Fundação ABRINQ como “Empresa Amiga da Criança” e possui as certificações internacionais ISO 27001, KINDNS, além de fazer parte do Programa Brasileiro GHG Protocol e Move for Good.

Canais Oficiais de Acesso e Links de Inscrição

Para cadastrar seu perfil diretamente no painel oficial de recrutamento da Brasil TecPar ou ingressar no canal de monitoramento de vagas, consulte a tabela descritiva abaixo:

Canal ou Recurso Destino / Link de Acesso Oficial Finalidade Prática do Link
Inscrição Oficial pela Gupy Página da Vaga na Brasil TecPar / Gupy Envio de currículo, triagem e participação na seleção
Grupo de Alertas Grupo Oficial do WhatsApp Receber alertas diários de vagas home office exclusivas
Plataforma da Vaga Gupy Setor de Licitações / Telecom Brasil TecPar Acompanhamento do status das etapas da seleção

O Que Faz um Analista de Licitações na Empresa?

A missão principal deste profissional consiste em estruturar e acompanhar toda a jornada do cliente governamental (B2G) no segmento de Telecom, gerenciando desde a prospecção de editais públicos até a manutenção e encerramento dos contratos administrativos.

💬 Quer receber alertas diários de vagas administrativas, comerciais, de licitação e vagas home office direto no seu WhatsApp? Entre agora no nosso grupo oficial de utilidade pública:

https://chat.whatsapp.com/G7NuLJcOxMk9E2VwfFLkJ7

Responsabilidades e Rotinas Práticas Diárias:

  • Monitoramento de Portais: Rastrear diariamente portais eletrônicos de compras públicas (Comprasnet, BLL e plataformas estaduais ou municipais).

  • Análise de Editais: Avaliar minuciosamente editais públicos, verificando requisitos técnicos de habilitação e capacidade operacional de atendimento.

  • Propostas e Documentação: Elaborar propostas comerciais competitivas para participação em certames e organizar toda a pasta de documentos de habilitação jurídica e fiscal.

  • Pregões Eletrônicos: Operar e participar ativamente das salas de disputa em pregões eletrônicos e plataformas de contratação.

  • Fase Recursal: Elaborar pedidos de esclarecimentos, peças de impugnações e recursos administrativos contra decisões em certames.

  • Gestão Contratual: Controlar a manutenção das avenças ativas (renovações contratuais, reajustes de preços, prorrogações e atas de registro de preços).

  • Integração: Atuar em interface direta com as áreas comerciais e técnicas internas da holding.

Requisitos e Qualificações para Concorrer

A empresa busca profissionais focados em prazos legais, com sólida capacidade de organização e domínio da legislação brasileira de contratações públicas.

Critérios Técnicos e Comportamentais:

  • Escolaridade: Ensino Superior Completo com certificado emitido em Direito, Administração, Ciências Contábeis, Gestão de Projetos ou áreas correlatas.

  • Legislação Pública: Domínio prático e teórico da legislação de licitações públicas (especialmente a Nova Lei de Licitações nº 14.133, a Lei nº 8.666, Lei nº 13.303 e normas acessórias).

  • Peças Administrativas: Experiência real na elaboração de processos administrativos correlatos (esclarecimentos, recursos e impugnações).

  • Ferramentas Digitais: Domínio intermediário ou avançado do Pacote Office (Excel, Word, PowerPoint e e-mails institucionais) e facilidade na navegação por plataformas de licitação.

  • Habilidades Pessoais: Alta atenção aos detalhes, rigor absoluto no cumprimento de prazos fatais, comunicação clara e espírito de trabalho em equipe.

Benefícios e Modelo de Trabalho CLT

A holding oferece um ambiente corporativo voltado para o crescimento sustentável e distribui metas de forma transparente:

  • Remuneração Adicional: Participação nos Lucros e Resultados (PLR) paga semestralmente aos colaboradores.

  • Jornada de Trabalho: Período de segunda a sexta-feira, em horário comercial tradicional.

  • Modelo Remoto: Trabalho 100% Home Office garantido, sem necessidade de deslocamento físico até as sedes regionais.

  • Espaço e apoio corporativo estruturado para plano de carreira e pleno desenvolvimento de competências.

As Etapas do Processo Seletivo na Gupy

Para ser contratado como o novo integrante do time de “TecFriends”, o candidato passará por 5 fases consecutivas na plataforma:

  1. Cadastro: Envio do currículo e preenchimento de dados de perfil.

  2. Entrevista: Primeiro contato com a equipe de atração de talentos.

  3. Avaliação Individual: Análise aprofundada de histórico e competências.

  4. Fase Final: Alinhamentos de proposta técnica ou comercial com gestores.

  5. Contratação: Admissão e envio de documentação para formalização CLT.

O Que Pouca Gente Sabe Sobre Essa Vaga (Bastidores)

O segredo definitivo de bastidores para ser aprovado nesta seleção da Brasil TecPar é dominar a transição legislativa para a Lei nº 14.133 (Nova Lei de Licitações) com foco em Telecom. Muitas prestadoras de serviços de internet encontram problemas em editais que exigem atestados de capacidade técnica excessivos ou especificações de banda larga desatualizadas.

Demonstre, logo nas etapas de entrevista ou avaliação individual, que você possui olhar analítico para identificar cláusulas restritivas ou ilegais em editais. Mostrar conhecimento prático sobre como interpor uma impugnação fundamentada e rápida para proteger a competitividade da empresa fará os avaliadores enxergarem você como um analista altamente estratégico e pronto para proteger as margens comerciais da holding.

👉 Clique aqui para cadastrar seu currículo de forma oficial na página da vaga da Brasil TecPar na Gupy

📋 Termos de Isenção de Responsabilidade

Aviso Legal: O portal 2 Via BR atua de forma independente como um canal jornalístico de utilidade pública focado na curadoria e divulgação gratuita de vagas e empregabilidade. Não possuímos parceria comercial, sociedade, representação institucional ou vínculo de qualquer natureza com a Brasil TecPar ou com o ecossistema Gupy. Os cadastros, testes e etapas seletivas acontecem unicamente no ambiente oficial seguro indicado.

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Vaga Home Office: Analista Contábil Fiscal CLT com Benefícios e Atuação em Todo o Brasil

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Vaga Home Office: Analista Contábil Fiscal CLT com Benefícios e Atuação em Todo o Brasil – 

O mercado de tecnologia e gestão fiscal segue abrindo excelentes oportunidades de trabalho em todo o território nacional. A Eloware Participações, uma holding de empresas de tecnologia certificada como uma das melhores empresas para se trabalhar pelo Great Place To Work (GPTW), anunciou a abertura de inscrições para o cargo de Analista Contábil.

A oportunidade é oferecida no modelo 100% Home Office (Remoto), o que viabiliza a contratação de profissionais residentes em qualquer cidade ou estado do Brasil. Sob o regime de contratação CLT (Efetivo), a vaga é inclusiva e aceita candidaturas gerais e de pessoas com deficiência (PcD). As inscrições do processo seletivo estão abertas via plataforma Gupy até o dia 31 de julho de 2026.

Se você possui formação em Ciências Contábeis, domínio de rotinas tributárias e busca uma empresa sólida com cultura sustentável e um pacote de benefícios extraordinário, confira todas as informações estruturadas abaixo.

Sobre a Eloware Participações

A Eloware é uma holding investidora em capital de empresas de software e tecnologia, sendo composta atualmente por marcas de peso como Attus, Futturis, Projedata e Prothera. A vaga é para atuar na Central de Serviços Compartilhados (CSC), setor responsável por dar suporte administrativo e financeiro a todo o grupo.

A empresa destaca-se fortemente no mercado nacional por suas pautas de diversidade — com mais de 50% dos cargos de liderança ocupados por mulheres — e pelo seu compromisso ecológico, possuindo a certificação oficial Lixo Zero devido às suas rigorosas práticas de sustentabilidade e compostagem.

Canais Oficiais de Acesso e Links de Inscrição

Para enviar o seu currículo diretamente no painel de recrutamento oficial da Eloware ou entrar no grupo de monitoramento de vagas, consulte a tabela descritiva abaixo:

Canal ou Recurso Destino / Link de Acesso Oficial Finalidade Prática do Link
Inscrição Oficial pela Gupy Página da Vaga na Eloware / Gupy Cadastro de perfil, testes iniciais e envio do currículo
Grupo de Alertas Grupo Oficial do WhatsApp Receber diariamente alertas de vagas exclusivas
Plataforma da Vaga Gupy Setor Contábil / Fiscal Eloware Acompanhamento de todas as fases do processo seletivo

O Que Faz um Analista Contábil na Empresa?

A missão principal deste profissional consiste em executar rotinas contábeis e fiscais em estrita conformidade com as normas e exigências legais vigentes, auxiliando nos controles internos do setor e na consolidação gerencial.

💬 Quer receber alertas diários de vagas contábeis, fiscais, financeiras e vagas home office direto no seu WhatsApp? Entre agora no nosso grupo oficial de utilidade pública:

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Responsabilidades e Rotinas Práticas Diárias:

  • Legislação e Conformidade: Atuar ativamente com rotinas de acompanhamento e interpretação da legislação fiscal e tributária vigente.

  • Obrigações Acessórias: Elaborar e garantir a entrega rigorosa de obrigações acessórias nos âmbitos municipal, estadual e federal.

  • Fiscalizações: Prestar atendimento técnico direto a fiscalizações municipais, estaduais e federais.

  • Análise Tributária: Realizar a apuração de impostos e análise de tributos diretos e indiretos sob os regimes de Lucro Presumido e Lucro Real.

  • Demonstrativos Financeiros: Elaborar e analisar balancetes, balanços e demonstrativos gerenciais ou patrimoniais das empresas do grupo.

  • Suporte Interno: Utilizar o Excel como ferramenta diária de apoio e solucionar dúvidas práticas ligadas ao setor contábil.

Requisitos e Qualificações do Perfil

A holding busca profissionais que alinhem competência técnica contábil com inteligência emocional e proatividade para o trabalho remoto.

Critérios Técnicos e Comportamentais:

  • Escolaridade: Ensino Superior Completo em Ciências Contábeis ou áreas afins.

  • Competências Fiscais: Capacidade de interpretação de legislação e conhecimentos sólidos de informática.

  • Perfil Pessoal: Organização, boa comunicação verbal/escrita, senso de justiça, proatividade e excelente gestão da emoção.

  • Trabalho Coletivo: Flexibilidade, resiliência e facilidade para atuar em equipes multidisciplinares.

  • Diferencial: Será considerado um forte diferencial competitivo possuir vivência prática prévia consolidada em rotinas contábeis e tributárias.

Benefícios e Incentivos CLT (Eloware)

A empresa oferece um pacote de benefícios extremamente robusto e moderno, focado na qualidade de vida do colaborador em home office:

  • Auxílio Home Office: Subsídio financeiro mensal para ajudar nos custos da estrutura de trabalho remota.

  • Dual Screen: Disponibilização de monitor duplo para melhorar a ergonomia e produtividade em casa.

  • Vale-Alimentação: Crédito flexível para compras diárias.

  • Cartão Caju Presente: Saldo extra comemorativo integrado ao bate-papo de aniversariantes do mês.

  • Bem-Estar e Saúde: Plano de Saúde, Seguro de Vida corporativo e acesso a convênios de descontos com farmácias, nutricionistas e psicólogos.

  • Atividade Física & Saúde Mental: Acesso às plataformas Totalpass e ao aplicativo de bem-estar Clude, além de sessões de Ginástica Laboral integradas.

  • Descanso & Datas Especiais: FreeDay (folga flexível), folga exclusiva no dia da formatura faculdade, e momentos de descompressão (Momento Off).

  • Kit Boas-Vindas Ecológico: Alinhado à cultura de sustentabilidade e incentivo à compostagem da empresa.

  • Educação e Cultura: Auxílio-Educação, Auxílio-Leitura institucional e programas voltados ao desenvolvimento contínuo e à inovação.

  • Apoio à Família: Presente de boas-vindas para novos filhos dos colaboradores e presente especial no retorno da licença paternidade.

As Etapas do Processo Seletivo na Gupy

Para conquistar esta vaga de analista contábil, o candidato passará por um funil de seleção composto por 8 etapas consecutivas na plataforma Gupy:

  1. Cadastro (Envio do currículo atualizado)

  2. Mapeamento Comportamental (Teste de perfil profissional)

  3. Vídeo Apresentação (Gravação de uma breve introdução em formato de vídeo)

  4. Teste Técnico Contábil (Avaliação prática sobre rotinas de Lucro Real/Presumido e impostos)

  5. Bate-papo Cultural (Alinhamento com os valores de inovação e sustentabilidade da holding)

  6. Entrevista Técnica (Conversa detalhada com a liderança do setor)

  7. Validação Técnica (Checagem final e alinhamento de competências corporativas)

  8. Contratação (Envio dos documentos para formalização CLT)

O Que Pouca Gente Sabe Sobre Essa Vaga (Bastidores)

O grande segredo de bastidores para ser aprovado no Grupo Eloware reside na Etapa 4 (Teste Técnico Contábil) combinada com a filosofia de Sustentabilidade. Como a vaga atende a uma Central de Serviços Compartilhados de várias empresas de software, o volume de notas e conciliações de Lucro Real é alto. Estude regras recentes de retenções na fonte e cruzamentos fiscais antes do teste.

Além disso, na etapa do Bate-papo Cultural, faça questão de demonstrar que você se importa com causas socioambientais. Mencionar que se identifica com o fato de a holding ser certificada como Lixo Zero e que valoriza empresas que adotam práticas de governança modernas (ESG) dará um destaque imenso ao seu perfil perante os avaliadores de Gente & Cultura.

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📋 Termos de Isenção de Responsabilidade

Aviso Legal: O portal 2 Via BR atua de maneira estritamente jornalística e informativa, prestando serviços de utilidade pública por meio da curadoria de oportunidades de emprego e empregabilidade. Não possuímos vínculo empregatício, representação jurídica, intermediação comercial ou qualquer tipo de sociedade com a Eloware Participações ou com a plataforma de recrutamento Gupy. Todos os testes, cadastros e triagens ocorrem de forma direta dentro dos canais oficiais seguros da empresa anunciante. Nossos conteúdos informativos são totalmente gratuitos.

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Vaga Home Office: Assistente de Conteúdo no Víssimo Group

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Vaga Home Office: Assistente de Conteúdo no Víssimo Group (Gupy) –

O mercado da enogastronomia e da boa mesa segue em forte expansão digital. O Víssimo Group, holding detentora das marcas líderes de mercado Evino e Grand Cru, anunciou a abertura do processo seletivo para o cargo de Assistente de Conteúdo.

A oportunidade é oferecida no modelo 100% Home Office (Remoto), permitindo candidaturas de profissionais de todo o Brasil. Sob o regime de contratação CLT (Efetivo), a vaga é totalmente inclusiva e aceita inscrições gerais e de pessoas com deficiência (PcD). O prazo é curto: as inscrições já estão abertas e podem ser realizadas via plataforma Gupy até o dia 06 de julho de 2026.

Se você possui escrita impecável, paixão por pesquisa e interesse pelo universo dos vinhos e da gastronomia, confira todos os detalhes estruturados da posição a seguir.

Sobre o Víssimo Group

Criado após a fusão entre a Evino e a Grand Cru, o Víssimo Group consolidou-se como o maior e mais qualificado ecossistema de vinhos nacionais e importados do Brasil. A holding opera por meio de uma estratégia multicanal que engloba e-commerce, aplicativos, clubes de assinatura, lojas próprias, franquias e distribuição B2B para os melhores hotéis, restaurantes e empórios do país. A cultura da empresa é pautada pelo compartilhamento de conhecimento, curadoria de excelência e inovação constante.

Canais Oficiais de Acesso e Links de Inscrição

Para enviar o seu currículo diretamente na plataforma oficial de recrutamento ou participar do canal de monitoramento, consulte a tabela descritiva abaixo:

Canal ou Recurso Destino / Link de Acesso Oficial Finalidade Prática do Link
Inscrição Oficial pela Gupy Página da Vaga na Víssimo / Gupy Cadastro de perfil, testes e envio de currículo
Grupo de Alertas Grupo Oficial do WhatsApp Receber diariamente alertas de vagas exclusivas
Plataforma da Vaga Gupy Setor de Conteúdo Víssimo Group Acompanhamento do status das etapas da seleção

O Que Faz um Assistente de Conteúdo no Grupo?

A missão principal deste profissional é enriquecer a experiência do cliente através da informação, realizando pesquisas aprofundadas sobre os rótulos e produtos para alimentar o ecossistema digital da holding.

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Responsabilidades e Rotinas Práticas Diárias:

  • Curadoria e Pesquisa: Investigar informações detalhadas sobre os produtos e vinhos do catálogo (descobrindo produtores, regiões, métodos de colheita e histórias de fabricação).

  • Gestão de Banco de Dados: Preencher, atualizar e garantir o perfeito funcionamento do banco de dados interno do time de conteúdo com as informações coletadas nas pesquisas.

  • Elaboração de Briefings: Escrever pequenos briefings estruturados sobre os produtos para orientar outras subáreas do time criativo e comercial.

  • Controle de Qualidade: Auditar e garantir a precisão, qualidade e fidelidade de todas as informações técnicas textuais disponíveis nos sites da Evino e Grand Cru.

  • Redação de Textos: Colaborar diretamente com a redação de peças de conteúdo para o site, e-commerces, newsletters e canais de comunicação com o cliente.

Requisitos e Qualificações para Concorrer

A empresa busca profissionais que tenham afinidade com o nicho de mercado e prezem pelo rigor na comunicação escrita.

Critérios Obrigatórios:

  • Qualidade Escrita: Possuir uma escrita e gramática impecáveis na língua portuguesa.

  • Competências Pessoais: Ser uma pessoa altamente responsável, focada e muito bem organizada para lidar com fluxos de dados informativos.

  • Interesses Específicos: Gosto genuíno pela área de pesquisa documental e interesse pelo universo da enogastronomia (cultura do vinho e da boa mesa).

Benefícios e Incentivos Corporativos

O Víssimo Group oferece uma cesta de benefícios moderna, com forte foco no bem-estar físico, mental e até mesmo voltada para os pets do colaborador:

  • Vale-Refeição / Vale-Alimentação flexível.

  • Assistência Médica completa.

  • Assistência Odontológica.

  • Convênio Farmácia.

  • Seguro Pet: Proteção e suporte para o seu animal de estimação.

  • Acesso à plataforma corporativa de atividades físicas Wellhub (antigo Gympass).

  • Day Off de Aniversário (folga remunerada).

  • Descontos especiais na plataforma Wine Locals.

  • Parceria com a fintech Creditas.

  • Clube de descontos exclusivos para funcionários em produtos dos catálogos Evino e Grand Cru.

  • All Hands Mensal: Bate-papo recorrente direto com o CEO e diretores do grupo para alinhamento de metas e transparência.

As Etapas do Processo Seletivo na Gupy

Para conquistar a vaga de Assistente de Conteúdo, o candidato passará por um funil estruturado de 6 fases estratégicas:

  1. Cadastro: Envio do currículo e preenchimento do histórico profissional.

  2. Pré-Selecionado: Triagem inicial automatizada pelo sistema de inteligência artificial.

  3. Entrevista com RH: Alinhamento de perfil comportamental e expectativas.

  4. Etapa Teste – Redação: Fase prática eliminatória para avaliar a escrita e a capacidade de briefing.

  5. Entrevista com Gestor: Conversa técnica de aprofundamento com a liderança da área.

  6. Contratação: Envio de documentos Admissionais.

O Que Pouca Gente Sabe Sobre Essa Vaga (Bastidores)

O segredo de bastidores definitivo para passar nesta vaga está em se preparar intensamente para a Etapa 4 (Etapa Teste – Redação). Em posições de conteúdo voltadas para e-commerce de vinhos, a escrita não pode ser apenas bonita ou poética; ela precisa ser informativa e vendedora. Vinhos possuem uma linguagem técnica complexa (notas de degustação, terroir, harmonização, acidez).

Para se destacar e garantir a vaga, estude os aplicativos e os sites da Evino e da Grand Cru antes do teste de redação. Observe como eles descrevem os vinhos mais vendidos: as frases são curtas, envolventes, mas trazem termos técnicos traduzidos de forma simples para o consumidor final. Na sua etapa de redação, mostre que você sabe criar um conteúdo que educa o cliente e desperta o desejo de compra ao mesmo tempo. Unir o rigor da pesquisa técnica com uma linguagem acessível fará com que o gestor escolha você.

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📋 Termos de Isenção de Responsabilidade (Disclaimer)

Aviso Legal: O portal 2 Via BR atua de forma independente como um canal jornalístico de utilidade pública informativa focado na curadoria e divulgação de vagas e empregabilidade. Não possuímos qualquer parceria comercial, sociedade, representação institucional ou vínculo empregatício com o Víssimo Group, com as marcas Evino/Grand Cru ou com o ecossistema Gupy. Os cadastros, testes práticos e etapas seletivas acontecem unicamente no ambiente digital oficial seguro indicado. Nossos informativos são gratuitos.

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Vaga Home Office: Pré-Vendedor (SDR) Júnior no Grupo Bancorbrás

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Vaga Home Office: Pré-Vendedor (SDR) Júnior no Grupo Bancorbrás – O setor de serviços financeiros, consórcios e turismo segue aquecido em 2026. O Grupo Bancorbrás, conglomerado com mais de 40 anos de história e referência nacional no segmento, anunciou a abertura de inscrições para o cargo de Executivo de Contas Júnior – SDR (Sales Development Representative).

A oportunidade é oferecida no modelo 100% Home Office (Remoto), permitindo a candidatura de profissionais de qualquer região do Brasil. Sob o regime de contratação CLT (Efetivo), a vaga é inclusiva e aceita candidaturas gerais e de pessoas com deficiência (PcD). As inscrições já estão abertas e podem ser realizadas via plataforma Gupy até o dia 24 de julho de 2026.

Se você tem experiência na área comercial, domina prospecção ativa (Outbound) e busca uma posição estável com pacote robusto de benefícios corporativos, confira todas as informações estruturadas abaixo.

Sobre o Grupo Bancorbrás

Fundado em Brasília (DF) há mais de quatro décadas, o Grupo Bancorbrás é uma instituição sólida que atua em três unidades principais de negócio: Turismo, Consórcios e Seguros. Com presença física em 7 estados e mais de 1.000 colaboradores espalhados pelo Brasil, a empresa combina tradição de mercado com inovação tecnológica e processos modernos de vendas digitais, valorizando uma cultura de protagonismo, diversidade e centralidade no cliente.

Canais Oficiais de Acesso e Links de Inscrição

Para enviar o seu currículo diretamente no painel de recrutamento oficial da empresa ou participar do grupo de monitoramento de vagas, consulte a tabela descritiva abaixo:

Canal ou Recurso Destino / Link de Acesso Oficial Finalidade Prática do Link
Inscrição Oficial pela Gupy Página da Vaga na Bancorbrás / Gupy Cadastro de perfil, testes iniciais e envio do currículo
Grupo de Alertas Grupo Oficial do WhatsApp Receber diariamente alertas de vagas exclusivas
Plataforma da Vaga Gupy Setor de Vendas Bancorbrás Acompanhamento de todas as fases do processo seletivo

O Que Faz um Executivo de Contas Júnior – SDR?

A missão principal deste profissional é abrir portas para novos negócios através da prospecção ativa de clientes (Outbound), qualificando leads de forma estratégica para abastecer o time de fechamento (closers).

💬 Quer receber alertas diários de vagas de comercial, SDR, suporte e vagas home office direto no seu WhatsApp? Entre agora no nosso grupo oficial de utilidade pública:

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Responsabilidades e Rotinas Práticas Diárias:

  • Prospecção Ativa (Outbound): Mapear e gerar novas oportunidades de negócios utilizando canais como ligações telefônicas, e-mails e redes sociais profissionais (LinkedIn).

  • Qualificação Estratégica: Aplicar metodologias de vendas estruturadas para diagnosticar as dores dos potenciais clientes, entender o orçamento disponível e validar o alinhamento com o Perfil de Cliente Ideal (ICP).

  • Agendamento de Reuniões: Marcar agendas estratégicas qualificadas e direcionar os leads quentes para o time de executivos de fechamento (closers).

  • Gestão de Pipeline: Alimentar de forma rigorosa as plataformas de CRM e automação (como Salesforce ou RD Station), registrando todas as interações e mantendo o fluxo comercial limpo.

  • Nutrição de Base: Realizar a retomada de contatos que esfriaram no funil, reaquecendo oportunidades e aplicando fluxos de nutrição.

Requisitos e Qualificações do Perfil

A empresa busca profissionais focados em metas, resilientes e com boa capacidade de autogestão.

Critérios Obrigatórios:

  • Ensino Médio Completo.

  • Atuação prévia na área comercial ou na função de SDR Júnior, comprovando domínio sobre as etapas do funil de vendas.

  • Excelente domínio da fala e da escrita para conduzir conversas de alto valor, com forte habilidade em escuta ativa.

  • Familiaridade operacional com softwares de cadência de e-mails (como Outplay, Meetime, etc.), plataformas de CRM e redes corporativas.

  • Autonomia básica para contornar objeções comerciais complexas e capacidade de interpretar indicadores próprios de performance (KPIs).

  • Maturidade para lidar com a rejeição diária e capacidade de manter a automotivação para bater metas de agendamentos diárias, semanais e mensais com menor dependência de supervisão direta.

Benefícios e Incentivos CLT (Bancorbrás)

O Grupo Bancorbrás oferece um dos pacotes de benefícios mais completos do mercado nacional para o modelo home office:

  • Auxílio Home Office: Ajuda de custo financeira mensal para cobrir despesas de internet e energia elétrica.

  • Flexibilidade Alimentar: Vale Alimentação/Refeição através do cartão Caju por dia trabalhado, aceito em ampla rede de supermercados e restaurantes.

  • Abono Assiduidade: 3 dias extras de folga remunerada por ano para utilizar como preferir.

  • Auxílio Educação: Financiamento de 50% do valor de cursos voltados ao desenvolvimento do profissional (disponível após 1 ano de empresa).

  • Lazer e Turismo: Plataforma TRIB PASS subsidiada em 50% pela empresa para experiências de viagem e turismo com descontos exclusivos.

  • Saúde e Odonto: Plano de Saúde com cobertura nacional e coparticipação, além de Plano Odontológico completo.

  • Bem-estar: Convênio com a plataforma de atividades físicas Wellhub (antigo Gympass) para acesso a milhares de academias e programas de saúde.

  • Suporte Familiar: Auxílio-Creche para colaboradores com filhos de até 6 anos incompletos, além de Cesta de Natal especial de fim de ano.

  • Segurança Financeira: Plano de Previdência Privada corporativa (onde a empresa contribui em conjunto com você) e Seguro de Vida coletivo.

As Etapas do Processo Seletivo na Gupy

Para conquistar a sua vaga, você passará pelas seguintes etapas dentro da plataforma:

  1. Cadastro (Envio do currículo estruturado)

  2. Mapeamento Comportamental (Teste de perfil psicológico profissional)

  3. Fit Cultural (Avaliação de alinhamento com os valores da Bancorbrás)

  4. Entrevista com o RH (Triagem comportamental e validação técnica primária)

  5. Entrevista com o Gestor (Aprofundamento técnico e defesa de cenários de vendas)

  6. Carta Proposta (Envio dos termos de contratação e salário)

  7. Contratação (Envio de documentos para admissão CLT)

O Que Pouca Gente Sabe Sobre Essa Vaga (Bastidores)

O segredo de bastidores definitivo para garantir sua aprovação como SDR Júnior na Bancorbrás está em gabaritar as Etapas 2 e 3 (Mapeamento Comportamental e Fit Cultural). Sendo uma empresa tradicional de grande porte (com mais de 1.000 funcionários), os robôs de triagem da Gupy eliminam cerca de 70% dos candidatos nestes dois testes antes mesmo de qualquer humano ler o currículo.

A Bancorbrás preza muito por profissionais que unem “centralidade no cliente” com “protagonismo”. Na hora de responder às questões de comportamento e cultura, não responda apenas o óbvio. Escolha as alternativas que mostram que você é uma pessoa que assume a responsabilidade pela sua meta, que gerencia o próprio tempo e que resolve problemas de forma proativa, sem ficar esperando ordens ou supervisão direta. Deixar evidente que você tem maturidade para trabalhar de casa e lidar com metas desafiadoras de prospecção fará com que o algoritmo empurre seu currículo diretamente para os olhos do RH.

👉 Clique aqui para cadastrar seu currículo de forma oficial na página da vaga da Bancorbrás na Gupy

📋 Termos de Isenção de Responsabilidade

Aviso Legal: O portal 2 Via BR atua de forma estritamente jornalística e informativa na curadoria de oportunidades de emprego e utilidade pública para os seus leitores. Não detemos qualquer tipo de sociedade comercial, representação legal, intermediação de contratos de trabalho ou vínculo corporativo direto com o Grupo Bancorbrás ou com a ferramenta de recrutamento Gupy. Todo o trâmite de seleção, testes e eventuais contratações ocorrem unicamente dentro do ambiente digital seguro da empresa oficial parceira. Nossos informativos são 100% gratuitos.

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Vaga Home Office: Jovem Aprendiz – Auxiliar Administrativo na Dilcar Seguros

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Vaga Home Office: Jovem Aprendiz – Auxiliar Administrativo na Dilcar Seguros – O mercado de seguros continua se modernizando e abrindo excelentes oportunidades de inserção profissional para quem está começando. A Dilcar Administradora e Corretora de Seguros Ltda anunciou a abertura de um grande processo seletivo voltado ao programa de aprendizagem para o cargo de Jovem … Ler mais