Vaga Home Office: Auxiliar Administrativo Financeiro CLT com Salário de até R$ 2.324,00 e Atuação em Todo o Brasil

Vaga Home Office: Auxiliar Administrativo Financeiro CLT com Salário de até R$ 2.324,00 e Atuação em Todo o Brasil – O setor de serviços financeiros e seguros continua disponibilizando excelentes oportunidades de entrada no mercado de trabalho em regime digital. A Dilcar Administradora e Corretora de Seguros LTDA, empresa em expansão no segmento de corretagem, anunciou a abertura de um processo seletivo nacional para o preenchimento de 12 vagas no cargo de Auxiliar Administrativo Financeiro.

A oportunidade é oferecida no modelo 100% Home Office (Remoto), o que possibilita a candidatura e contratação de profissionais de qualquer cidade ou estado do Brasil. Sob o regime de contratação CLT (Efetivo – Período Integral), a vaga destaca-se por ser uma excelente porta de entrada, uma vez que a empresa não exige experiência profissional prévia, aceitando candidatos a partir do Ensino Médio completo. As inscrições já estão abertas via plataforma InfoJobs.

Se você busca flexibilidade de horário, comissões adicionais e quer atuar em uma estrutura dinâmica com foco em contabilidade e finanças, veja todas as informações detalhadas sobre a posição a seguir.

Canais Oficiais de Acesso e Links de Inscrição

Para cadastrar seu currículo diretamente na plataforma oficial de recrutamento da Dilcar Corretora ou ingressar no grupo informativo de monitoramento, consulte a tabela abaixo:

Canal ou Recurso Destino / Link de Acesso Oficial Finalidade Prática do Link
Inscrição Oficial pela InfoJobs Página da Vaga na Dilcar / InfoJobs Cadastro de perfil e envio de currículo na plataforma
Grupo de Alertas Grupo Oficial do WhatsApp Receber atualizações diárias de vagas home office gratuitas
Plataforma da Vaga InfoJobs Setor Financeiro / Dilcar Seguros Acompanhamento do status de triagem da candidatura

O Que Faz um Auxiliar Administrativo Financeiro na Empresa?

A função principal deste colaborador consiste em prestar suporte operacional direto às rotinas diárias da tesouraria e do backoffice administrativo, contribuindo ativamente para a eficiência interna e controle monetário da corretora.

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Responsabilidades e Rotinas Práticas Diárias:

  • Fluxo de Caixa: Auxiliar diretamente na gestão e nos controles operacionais de contas a pagar e contas a receber.

  • Lançamentos no Sistema: Realizar lançamentos contábeis básicos e registros financeiros no ERP de gestão da empresa.

  • Faturamento e Bancos: Acompanhar de perto a emissão de faturamento e executar tarefas rotineiras de conciliação bancária.

  • Organização de Arquivos: Colaborar ativamente na organização, triagem e manutenção preventiva de documentos financeiros digitais.

Requisitos e Qualificações Necessárias

A Dilcar Seguros foca em perfis com facilidade para aprender, que valorizem a precisão técnica e que possuam afinidade com rotinas de escritório em ambiente remoto.

Critérios Obrigatórios e Perfil Desejado:

  • Escolaridade Mínima: Ensino Médio Completo (2º Grau concluído).

  • Experiência: A empresa valoriza conhecimentos prévios, mas estabelece o critério de sem experiência necessária, permitindo candidaturas de jovens aprendizes ou profissionais em transição de carreira.

  • Ferramentas e Habilidades: Conhecimento básico em administração de empresas, análise simplificada de estados financeiros, gestão de contas e manuseio do Pacote Office (especialmente Microsoft Excel e Microsoft Office).

  • Competências Pessoais: Capacidade de organização aguçada, forte atenção aos detalhes, facilidade de comunicação clara e espírito focado em colaboração em equipe.

Salário, Benefícios e Modelo de Trabalho CLT

A empresa oferece uma remuneração atrativa para cargos iniciais, além de incentivos de desempenho que aumentam o ganho mensal do colaborador:

  • Remuneração Bruta Mensal: Faixa salarial fixa de R$ 1.813,00 a R$ 2.324,00 (Regime CLT Efetivo).

  • Ganhos Variáveis: Pagamento extra de Comissão com base em metas ou resultados institucionais.

  • Alimentação: Vale-Alimentação (VA) + Vale-Refeição (VR) para suporte nas despesas diárias.

  • Saúde e Qualidade de Vida: Participação nos Lucros e Resultados (PLR), Seguro de Vida corporativo e acesso a convênios de atividade física através do Gym Pass.

  • Rotina Flexível: Ambiente de trabalho 100% remoto com Horário Flexível, permitindo organizar a jornada diária com autonomia em home office.

O Que Pouca Gente Sabe Sobre Essa Vaga (Bastidores)

O grande segredo de bastidores para ser selecionado em uma das 12 vagas da Dilcar Corretora está na sua postura com o Microsoft Excel. Como a empresa deixa claro que aceita profissionais sem experiência anterior, o principal critério de desempate técnico na triagem do InfoJobs será o nível de familiaridade com planilhas. Em corretoras de seguros, o fluxo de conciliação depende do cruzamento de relatórios de comissões enviados pelas seguradoras parceiras (Porto Seguro, Azul, SulAmérica, etc.).

Durante o preenchimento do seu currículo ou nas mensagens de apresentação na plataforma, destaque que você possui domínio em funções básicas de soma, filtros, formatação condicional e que sabe usar o Excel de maneira organizada para conferir dados. Mostrar que você possui essa atenção analítica aos detalhes fará o recrutador notar que você está pronto para assumir a conciliação bancária sem demandar treinamentos excessivos da equipe.

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📋 Termos de Isenção de Responsabilidade

Aviso Legal: O portal 2 Via BR atua de forma estritamente informativa e como um canal jornalístico independente voltado à prestação de serviços de utilidade pública e fomento ao emprego. Não detemos nenhuma espécie de vínculo de contratação, parceria comercial, sociedade ou representação jurídica com a Dilcar Administradora e Corretora de Seguros LTDA ou com a plataforma InfoJobs. Todos os testes, envio de documentos e etapas seletivas ocorrem de forma direta nos canais oficiais das marcas citadas. Nosso conteúdo é totalmente gratuito.

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Vaga Home Office: Analista Administrativo Protheus Remoto com Contratação em Todo o Brasil

Vaga Home Office: Analista Administrativo Protheus Remoto com Contratação em Todo o Brasil – O mercado de tecnologia e consultoria especializada em sistemas de gestão corporativa continua aquecido, trazendo excelentes oportunidades profissionais sem barreiras geográficas. A Logithink, consultoria com mais de 23 anos de experiência em inteligência de negócios e especialista em soluções TOTVS, anunciou a abertura do processo seletivo nacional para o cargo de Analista Administrativo Protheus.

A oportunidade é oferecida no formato 100% Home Office (Remoto), permitindo que profissionais de qualquer região ou estado do Brasil participem da seleção. Sob o regime de contratação Pessoa Jurídica (PJ) / Cooperado, a vaga é inclusiva e aceita candidaturas gerais e de pessoas com deficiência (PcD). As inscrições do processo seletivo estão abertas via plataforma Gupy até o dia 21 de agosto de 2026.

Se você possui domínio técnico das rotinas administrativas e de backoffice dentro do ERP Protheus, com facilidade para transitar entre as áreas financeira, fiscal e contábil, confira todos os detalhes estruturados da posição a seguir.

Sobre a Logithink

Com mais de duas décadas de atuação no mercado de tecnologia, a Logithink atua como um parceiro estratégico para impulsionar a gestão de empresas através de sua Fábrica de Software, consultoria de processos e automações fiscais baseadas no sistema Protheus. A marca acumula números consolidados que comprovam sua solidez no setor de TI: são mais de 11 mil projetos implantados com sucesso, 430 clientes ativos e mais de 2.000 empresas atendidas em todo o território nacional por um time composto por cerca de 130 colaboradores seniores.

Canais Oficiais de Acesso e Links de Inscrição

Para enviar o seu currículo diretamente ao banco de dados oficial de recrutamento da Logithink ou acessar o canal informativo de monitoramento, consulte a tabela descritiva abaixo:

Canal ou Recurso Destino / Link de Acesso Oficial Finalidade Prática do Link
Inscrição Oficial pela Gupy Página da Vaga na Logithink / Gupy Cadastro de dados profissionais e envio do currículo atualizado
Grupo de Alertas Grupo Oficial do WhatsApp Receber alertas diários gratuitos de vagas home office exclusivas
Plataforma da Vaga Gupy Setor Protheus / Administrativo Logithink Acompanhamento do andamento e triagem das fases seletivas

O Que Faz um Analista Administrativo Protheus na Empresa?

A missão principal deste profissional consiste em estruturar e garantir o correto fluxo de dados e integrações nativas entre os módulos administrativo, financeiro, fiscal e contábil do ERP Protheus, apoiando a tomada de decisões corporativas.

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Responsabilidades e Rotinas Práticas Diárias:

  • Fluxo de Integrações: Assegurar a consistência operacional e a integração limpa de dados entre as pontas financeira, fiscal e contábil no ERP.

  • Fechamento de Módulos: Atuar ativamente nas rotinas de fechamento mensal dos módulos do Protheus, garantindo a perfeita conciliação de saldos e a integridade total do banco de dados.

  • Suporte ao Usuário: Prestar suporte consultivo aos usuários internos da empresa para solucionar inconsistências operacionais e propor melhorias nos processos sistêmicos.

  • Relatórios Gerenciais: Criar, alimentar e acompanhar relatórios gerenciais estruturados e indicadores da área administrativa através do ERP.

Requisitos e Qualificações para Concorrer

A empresa busca profissionais focados em regras de negócio e que dominem a fundo a parametrização operacional dos principais módulos do sistema Protheus.

Critérios Técnicos Obrigatórios:

  • Ativo Imobilizado: Controle de bens corpóreos, cálculo de depreciação e amortização, lançamentos de baixas e rotinas de inventário de imobilizado dentro do sistema.

  • Módulo Financeiro: Domínio técnico operacional em Contas a Pagar, Contas a Receber, Fluxo de Caixa, Conciliação Bancária e aplicações financeiras.

  • Módulo Fiscal: Conhecimento sólido na escrituração de notas fiscais de entrada e saída, apuração de impostos (retenções na fonte, ICMS, ISS, PIS/COFINS) e geração de obrigações acessórias via Protheus.

  • Módulo Contábil: Entendimento profundo sobre amarração contábil utilizando Lançamentos Padrões (LP), conciliação de contas correlatas, geração de balancetes estruturados e suporte ao fechamento contábil.

Diferenciais que Contam Pontos:

  • Já ter atuado previamente no suporte técnico ou administrativo voltado para o ERP.

  • Vivência profissional ou proximidade prática com o uso de ferramentas de inteligência artificial.

  • Experiência prévia voltada à gestão de arquivos digitais e planilhas complexas de controle.

Informações Adicionais e Condições de Trabalho

A Logithink atua com foco em um ambiente colaborativo e flexível, priorizando a autonomia do parceiro comercial em home office:

  • Contratação: Regime de Prestação de Serviços (Pessoa Jurídica – PJ) ou Cooperado.

  • Carga Horária: Atuação em Horário Comercial tradicional de segunda a sexta-feira.

  • Benefícios de Ambiente: Modelo de trabalho 100% remoto, cultura corporativa voltada à inovação constante, autonomia de processos e incentivo à troca mútua de conhecimento.

As Etapas do Processo Seletivo na Gupy

Para conquistar esta posição na Logithink, o candidato passará por um funil de seleção otimizado com 4 etapas consecutivas:

  1. Cadastro: Inclusão de currículo e dados profissionais iniciais na plataforma.

  2. Bate-Papo com o Time de Pessoas: Entrevista inicial com a equipe de Recursos Humanos para alinhamento comportamental e de modelo PJ.

  3. Bate-Papo com a Gestão: Alinhamento técnico detalhado e avaliação de competências nos módulos do Protheus com os líderes da área.

  4. Contratação: Acordo de prestação de serviços e envio de documentação empresarial.

O Que Pouca Gente Sabe Sobre Essa Vaga (Bastidores)

O grande segredo de bastidores para passar nessa vaga PJ da Logithink está em dominar a configuração dos Lançamentos Padrões (LPs) do Protheus. Em posições que integram o administrativo com a contabilidade, o erro mais comum no ERP ocorre no momento em que uma nota fiscal de entrada ou uma baixa financeira não gera a partida contábil correta devido a alguma inconsistência na tabela de LPs (como variáveis sintáticas inválidas).

Nas etapas de entrevista com a gestão, mencione como você costuma auditar os erros de integração entre os módulos SIGAFIN (Financeiro) e SIGACTB (Contabilidade). Demonstrar que você sabe abrir o sistema e identificar se o erro está em um gatilho fiscal ou em um código de Lançamento Padrão desconfigurado provará que você é o analista independente e resolutivo que a consultoria procura.

👉 Clique aqui para cadastrar seu currículo de forma oficial na página da vaga da Logithink na Gupy

📋 Termos de Isenção de Responsabilidade

Aviso Legal: O portal 2 Via BR atua estritamente como um veículo de comunicação jornalística independente focado na prestação de serviços de utilidade pública e fomento à empregabilidade. Não possuímos qualquer parceria comercial, sociedade, representação jurídica, vínculo de contratação ou associação institucional com a Logithink ou com a empresa de recrutamento Gupy. Todos os cadastros e entrevistas ocorrem diretamente nos servidores seguros da respectiva empresa titular. Nossos informativos de mercado são gratuitos.

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Vaga Home Office: Analista de Licitações CLT com Benefícios e Atuação em Todo o Brasil

Vaga Home Office: Analista de Licitações CLT com Benefícios e Atuação em Todo o Brasil

O mercado de tecnologia, telecomunicações e contratações públicas continua gerando excelentes oportunidades de carreira em ambiente digital. A Brasil TecPar, uma das maiores holdings do setor de conectividade do país, anunciou a abertura de um processo seletivo nacional para preencher a vaga de Analista Administrativo de Licitações (Foco no Mercado Governamental – B2G).

A oportunidade é oferecida no modelo 100% Home Office (Remoto), o que permite a inscrição e contratação de profissionais de qualquer estado ou cidade do país. Sob o regime de contratação CLT (Efetivo), a vaga é totalmente inclusiva, voltada também para Pessoas com Deficiência (PcD) e profissionais reabilitados. O cronograma é estendido: as inscrições já estão abertas via plataforma Gupy até o dia 28 de agosto de 2026.

Se você possui formação superior, amplo domínio da Nova Lei de Licitações e quer atuar em uma companhia que conecta mais de 1 milhão de clientes e conta com mais de 4 mil colaboradores, veja todos os detalhes estruturados da posição a seguir.

Sobre a Brasil TecPar

Com três décadas de atuação no mercado de tecnologia e conectividade, a Brasil TecPar destaca-se como um dos principais players de telecomunicações do país. A empresa apresenta um crescimento acelerado e estruturado, além de carregar importantes selos institucionais: é reconhecida pela Fundação ABRINQ como “Empresa Amiga da Criança” e possui as certificações internacionais ISO 27001, KINDNS, além de fazer parte do Programa Brasileiro GHG Protocol e Move for Good.

Canais Oficiais de Acesso e Links de Inscrição

Para cadastrar seu perfil diretamente no painel oficial de recrutamento da Brasil TecPar ou ingressar no canal de monitoramento de vagas, consulte a tabela descritiva abaixo:

Canal ou Recurso Destino / Link de Acesso Oficial Finalidade Prática do Link
Inscrição Oficial pela Gupy Página da Vaga na Brasil TecPar / Gupy Envio de currículo, triagem e participação na seleção
Grupo de Alertas Grupo Oficial do WhatsApp Receber alertas diários de vagas home office exclusivas
Plataforma da Vaga Gupy Setor de Licitações / Telecom Brasil TecPar Acompanhamento do status das etapas da seleção

O Que Faz um Analista de Licitações na Empresa?

A missão principal deste profissional consiste em estruturar e acompanhar toda a jornada do cliente governamental (B2G) no segmento de Telecom, gerenciando desde a prospecção de editais públicos até a manutenção e encerramento dos contratos administrativos.

💬 Quer receber alertas diários de vagas administrativas, comerciais, de licitação e vagas home office direto no seu WhatsApp? Entre agora no nosso grupo oficial de utilidade pública:

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Responsabilidades e Rotinas Práticas Diárias:

  • Monitoramento de Portais: Rastrear diariamente portais eletrônicos de compras públicas (Comprasnet, BLL e plataformas estaduais ou municipais).

  • Análise de Editais: Avaliar minuciosamente editais públicos, verificando requisitos técnicos de habilitação e capacidade operacional de atendimento.

  • Propostas e Documentação: Elaborar propostas comerciais competitivas para participação em certames e organizar toda a pasta de documentos de habilitação jurídica e fiscal.

  • Pregões Eletrônicos: Operar e participar ativamente das salas de disputa em pregões eletrônicos e plataformas de contratação.

  • Fase Recursal: Elaborar pedidos de esclarecimentos, peças de impugnações e recursos administrativos contra decisões em certames.

  • Gestão Contratual: Controlar a manutenção das avenças ativas (renovações contratuais, reajustes de preços, prorrogações e atas de registro de preços).

  • Integração: Atuar em interface direta com as áreas comerciais e técnicas internas da holding.

Requisitos e Qualificações para Concorrer

A empresa busca profissionais focados em prazos legais, com sólida capacidade de organização e domínio da legislação brasileira de contratações públicas.

Critérios Técnicos e Comportamentais:

  • Escolaridade: Ensino Superior Completo com certificado emitido em Direito, Administração, Ciências Contábeis, Gestão de Projetos ou áreas correlatas.

  • Legislação Pública: Domínio prático e teórico da legislação de licitações públicas (especialmente a Nova Lei de Licitações nº 14.133, a Lei nº 8.666, Lei nº 13.303 e normas acessórias).

  • Peças Administrativas: Experiência real na elaboração de processos administrativos correlatos (esclarecimentos, recursos e impugnações).

  • Ferramentas Digitais: Domínio intermediário ou avançado do Pacote Office (Excel, Word, PowerPoint e e-mails institucionais) e facilidade na navegação por plataformas de licitação.

  • Habilidades Pessoais: Alta atenção aos detalhes, rigor absoluto no cumprimento de prazos fatais, comunicação clara e espírito de trabalho em equipe.

Benefícios e Modelo de Trabalho CLT

A holding oferece um ambiente corporativo voltado para o crescimento sustentável e distribui metas de forma transparente:

  • Remuneração Adicional: Participação nos Lucros e Resultados (PLR) paga semestralmente aos colaboradores.

  • Jornada de Trabalho: Período de segunda a sexta-feira, em horário comercial tradicional.

  • Modelo Remoto: Trabalho 100% Home Office garantido, sem necessidade de deslocamento físico até as sedes regionais.

  • Espaço e apoio corporativo estruturado para plano de carreira e pleno desenvolvimento de competências.

As Etapas do Processo Seletivo na Gupy

Para ser contratado como o novo integrante do time de “TecFriends”, o candidato passará por 5 fases consecutivas na plataforma:

  1. Cadastro: Envio do currículo e preenchimento de dados de perfil.

  2. Entrevista: Primeiro contato com a equipe de atração de talentos.

  3. Avaliação Individual: Análise aprofundada de histórico e competências.

  4. Fase Final: Alinhamentos de proposta técnica ou comercial com gestores.

  5. Contratação: Admissão e envio de documentação para formalização CLT.

O Que Pouca Gente Sabe Sobre Essa Vaga (Bastidores)

O segredo definitivo de bastidores para ser aprovado nesta seleção da Brasil TecPar é dominar a transição legislativa para a Lei nº 14.133 (Nova Lei de Licitações) com foco em Telecom. Muitas prestadoras de serviços de internet encontram problemas em editais que exigem atestados de capacidade técnica excessivos ou especificações de banda larga desatualizadas.

Demonstre, logo nas etapas de entrevista ou avaliação individual, que você possui olhar analítico para identificar cláusulas restritivas ou ilegais em editais. Mostrar conhecimento prático sobre como interpor uma impugnação fundamentada e rápida para proteger a competitividade da empresa fará os avaliadores enxergarem você como um analista altamente estratégico e pronto para proteger as margens comerciais da holding.

👉 Clique aqui para cadastrar seu currículo de forma oficial na página da vaga da Brasil TecPar na Gupy

📋 Termos de Isenção de Responsabilidade

Aviso Legal: O portal 2 Via BR atua de forma independente como um canal jornalístico de utilidade pública focado na curadoria e divulgação gratuita de vagas e empregabilidade. Não possuímos parceria comercial, sociedade, representação institucional ou vínculo de qualquer natureza com a Brasil TecPar ou com o ecossistema Gupy. Os cadastros, testes e etapas seletivas acontecem unicamente no ambiente oficial seguro indicado.

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Vaga Home Office: Analista Contábil Fiscal CLT com Benefícios e Atuação em Todo o Brasil

Vaga Home Office: Analista Contábil Fiscal CLT com Benefícios e Atuação em Todo o Brasil – 

O mercado de tecnologia e gestão fiscal segue abrindo excelentes oportunidades de trabalho em todo o território nacional. A Eloware Participações, uma holding de empresas de tecnologia certificada como uma das melhores empresas para se trabalhar pelo Great Place To Work (GPTW), anunciou a abertura de inscrições para o cargo de Analista Contábil.

A oportunidade é oferecida no modelo 100% Home Office (Remoto), o que viabiliza a contratação de profissionais residentes em qualquer cidade ou estado do Brasil. Sob o regime de contratação CLT (Efetivo), a vaga é inclusiva e aceita candidaturas gerais e de pessoas com deficiência (PcD). As inscrições do processo seletivo estão abertas via plataforma Gupy até o dia 31 de julho de 2026.

Se você possui formação em Ciências Contábeis, domínio de rotinas tributárias e busca uma empresa sólida com cultura sustentável e um pacote de benefícios extraordinário, confira todas as informações estruturadas abaixo.

Sobre a Eloware Participações

A Eloware é uma holding investidora em capital de empresas de software e tecnologia, sendo composta atualmente por marcas de peso como Attus, Futturis, Projedata e Prothera. A vaga é para atuar na Central de Serviços Compartilhados (CSC), setor responsável por dar suporte administrativo e financeiro a todo o grupo.

A empresa destaca-se fortemente no mercado nacional por suas pautas de diversidade — com mais de 50% dos cargos de liderança ocupados por mulheres — e pelo seu compromisso ecológico, possuindo a certificação oficial Lixo Zero devido às suas rigorosas práticas de sustentabilidade e compostagem.

Canais Oficiais de Acesso e Links de Inscrição

Para enviar o seu currículo diretamente no painel de recrutamento oficial da Eloware ou entrar no grupo de monitoramento de vagas, consulte a tabela descritiva abaixo:

Canal ou Recurso Destino / Link de Acesso Oficial Finalidade Prática do Link
Inscrição Oficial pela Gupy Página da Vaga na Eloware / Gupy Cadastro de perfil, testes iniciais e envio do currículo
Grupo de Alertas Grupo Oficial do WhatsApp Receber diariamente alertas de vagas exclusivas
Plataforma da Vaga Gupy Setor Contábil / Fiscal Eloware Acompanhamento de todas as fases do processo seletivo

O Que Faz um Analista Contábil na Empresa?

A missão principal deste profissional consiste em executar rotinas contábeis e fiscais em estrita conformidade com as normas e exigências legais vigentes, auxiliando nos controles internos do setor e na consolidação gerencial.

💬 Quer receber alertas diários de vagas contábeis, fiscais, financeiras e vagas home office direto no seu WhatsApp? Entre agora no nosso grupo oficial de utilidade pública:

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Responsabilidades e Rotinas Práticas Diárias:

  • Legislação e Conformidade: Atuar ativamente com rotinas de acompanhamento e interpretação da legislação fiscal e tributária vigente.

  • Obrigações Acessórias: Elaborar e garantir a entrega rigorosa de obrigações acessórias nos âmbitos municipal, estadual e federal.

  • Fiscalizações: Prestar atendimento técnico direto a fiscalizações municipais, estaduais e federais.

  • Análise Tributária: Realizar a apuração de impostos e análise de tributos diretos e indiretos sob os regimes de Lucro Presumido e Lucro Real.

  • Demonstrativos Financeiros: Elaborar e analisar balancetes, balanços e demonstrativos gerenciais ou patrimoniais das empresas do grupo.

  • Suporte Interno: Utilizar o Excel como ferramenta diária de apoio e solucionar dúvidas práticas ligadas ao setor contábil.

Requisitos e Qualificações do Perfil

A holding busca profissionais que alinhem competência técnica contábil com inteligência emocional e proatividade para o trabalho remoto.

Critérios Técnicos e Comportamentais:

  • Escolaridade: Ensino Superior Completo em Ciências Contábeis ou áreas afins.

  • Competências Fiscais: Capacidade de interpretação de legislação e conhecimentos sólidos de informática.

  • Perfil Pessoal: Organização, boa comunicação verbal/escrita, senso de justiça, proatividade e excelente gestão da emoção.

  • Trabalho Coletivo: Flexibilidade, resiliência e facilidade para atuar em equipes multidisciplinares.

  • Diferencial: Será considerado um forte diferencial competitivo possuir vivência prática prévia consolidada em rotinas contábeis e tributárias.

Benefícios e Incentivos CLT (Eloware)

A empresa oferece um pacote de benefícios extremamente robusto e moderno, focado na qualidade de vida do colaborador em home office:

  • Auxílio Home Office: Subsídio financeiro mensal para ajudar nos custos da estrutura de trabalho remota.

  • Dual Screen: Disponibilização de monitor duplo para melhorar a ergonomia e produtividade em casa.

  • Vale-Alimentação: Crédito flexível para compras diárias.

  • Cartão Caju Presente: Saldo extra comemorativo integrado ao bate-papo de aniversariantes do mês.

  • Bem-Estar e Saúde: Plano de Saúde, Seguro de Vida corporativo e acesso a convênios de descontos com farmácias, nutricionistas e psicólogos.

  • Atividade Física & Saúde Mental: Acesso às plataformas Totalpass e ao aplicativo de bem-estar Clude, além de sessões de Ginástica Laboral integradas.

  • Descanso & Datas Especiais: FreeDay (folga flexível), folga exclusiva no dia da formatura faculdade, e momentos de descompressão (Momento Off).

  • Kit Boas-Vindas Ecológico: Alinhado à cultura de sustentabilidade e incentivo à compostagem da empresa.

  • Educação e Cultura: Auxílio-Educação, Auxílio-Leitura institucional e programas voltados ao desenvolvimento contínuo e à inovação.

  • Apoio à Família: Presente de boas-vindas para novos filhos dos colaboradores e presente especial no retorno da licença paternidade.

As Etapas do Processo Seletivo na Gupy

Para conquistar esta vaga de analista contábil, o candidato passará por um funil de seleção composto por 8 etapas consecutivas na plataforma Gupy:

  1. Cadastro (Envio do currículo atualizado)

  2. Mapeamento Comportamental (Teste de perfil profissional)

  3. Vídeo Apresentação (Gravação de uma breve introdução em formato de vídeo)

  4. Teste Técnico Contábil (Avaliação prática sobre rotinas de Lucro Real/Presumido e impostos)

  5. Bate-papo Cultural (Alinhamento com os valores de inovação e sustentabilidade da holding)

  6. Entrevista Técnica (Conversa detalhada com a liderança do setor)

  7. Validação Técnica (Checagem final e alinhamento de competências corporativas)

  8. Contratação (Envio dos documentos para formalização CLT)

O Que Pouca Gente Sabe Sobre Essa Vaga (Bastidores)

O grande segredo de bastidores para ser aprovado no Grupo Eloware reside na Etapa 4 (Teste Técnico Contábil) combinada com a filosofia de Sustentabilidade. Como a vaga atende a uma Central de Serviços Compartilhados de várias empresas de software, o volume de notas e conciliações de Lucro Real é alto. Estude regras recentes de retenções na fonte e cruzamentos fiscais antes do teste.

Além disso, na etapa do Bate-papo Cultural, faça questão de demonstrar que você se importa com causas socioambientais. Mencionar que se identifica com o fato de a holding ser certificada como Lixo Zero e que valoriza empresas que adotam práticas de governança modernas (ESG) dará um destaque imenso ao seu perfil perante os avaliadores de Gente & Cultura.

👉 Clique aqui para cadastrar seu currículo de forma oficial na página da vaga da Eloware na Gupy

📋 Termos de Isenção de Responsabilidade

Aviso Legal: O portal 2 Via BR atua de maneira estritamente jornalística e informativa, prestando serviços de utilidade pública por meio da curadoria de oportunidades de emprego e empregabilidade. Não possuímos vínculo empregatício, representação jurídica, intermediação comercial ou qualquer tipo de sociedade com a Eloware Participações ou com a plataforma de recrutamento Gupy. Todos os testes, cadastros e triagens ocorrem de forma direta dentro dos canais oficiais seguros da empresa anunciante. Nossos conteúdos informativos são totalmente gratuitos.

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Vaga Home Office: Assistente de Conteúdo no Víssimo Group

Vaga Home Office: Assistente de Conteúdo no Víssimo Group (Gupy) –

O mercado da enogastronomia e da boa mesa segue em forte expansão digital. O Víssimo Group, holding detentora das marcas líderes de mercado Evino e Grand Cru, anunciou a abertura do processo seletivo para o cargo de Assistente de Conteúdo.

A oportunidade é oferecida no modelo 100% Home Office (Remoto), permitindo candidaturas de profissionais de todo o Brasil. Sob o regime de contratação CLT (Efetivo), a vaga é totalmente inclusiva e aceita inscrições gerais e de pessoas com deficiência (PcD). O prazo é curto: as inscrições já estão abertas e podem ser realizadas via plataforma Gupy até o dia 06 de julho de 2026.

Se você possui escrita impecável, paixão por pesquisa e interesse pelo universo dos vinhos e da gastronomia, confira todos os detalhes estruturados da posição a seguir.

Sobre o Víssimo Group

Criado após a fusão entre a Evino e a Grand Cru, o Víssimo Group consolidou-se como o maior e mais qualificado ecossistema de vinhos nacionais e importados do Brasil. A holding opera por meio de uma estratégia multicanal que engloba e-commerce, aplicativos, clubes de assinatura, lojas próprias, franquias e distribuição B2B para os melhores hotéis, restaurantes e empórios do país. A cultura da empresa é pautada pelo compartilhamento de conhecimento, curadoria de excelência e inovação constante.

Canais Oficiais de Acesso e Links de Inscrição

Para enviar o seu currículo diretamente na plataforma oficial de recrutamento ou participar do canal de monitoramento, consulte a tabela descritiva abaixo:

Canal ou Recurso Destino / Link de Acesso Oficial Finalidade Prática do Link
Inscrição Oficial pela Gupy Página da Vaga na Víssimo / Gupy Cadastro de perfil, testes e envio de currículo
Grupo de Alertas Grupo Oficial do WhatsApp Receber diariamente alertas de vagas exclusivas
Plataforma da Vaga Gupy Setor de Conteúdo Víssimo Group Acompanhamento do status das etapas da seleção

O Que Faz um Assistente de Conteúdo no Grupo?

A missão principal deste profissional é enriquecer a experiência do cliente através da informação, realizando pesquisas aprofundadas sobre os rótulos e produtos para alimentar o ecossistema digital da holding.

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Responsabilidades e Rotinas Práticas Diárias:

  • Curadoria e Pesquisa: Investigar informações detalhadas sobre os produtos e vinhos do catálogo (descobrindo produtores, regiões, métodos de colheita e histórias de fabricação).

  • Gestão de Banco de Dados: Preencher, atualizar e garantir o perfeito funcionamento do banco de dados interno do time de conteúdo com as informações coletadas nas pesquisas.

  • Elaboração de Briefings: Escrever pequenos briefings estruturados sobre os produtos para orientar outras subáreas do time criativo e comercial.

  • Controle de Qualidade: Auditar e garantir a precisão, qualidade e fidelidade de todas as informações técnicas textuais disponíveis nos sites da Evino e Grand Cru.

  • Redação de Textos: Colaborar diretamente com a redação de peças de conteúdo para o site, e-commerces, newsletters e canais de comunicação com o cliente.

Requisitos e Qualificações para Concorrer

A empresa busca profissionais que tenham afinidade com o nicho de mercado e prezem pelo rigor na comunicação escrita.

Critérios Obrigatórios:

  • Qualidade Escrita: Possuir uma escrita e gramática impecáveis na língua portuguesa.

  • Competências Pessoais: Ser uma pessoa altamente responsável, focada e muito bem organizada para lidar com fluxos de dados informativos.

  • Interesses Específicos: Gosto genuíno pela área de pesquisa documental e interesse pelo universo da enogastronomia (cultura do vinho e da boa mesa).

Benefícios e Incentivos Corporativos

O Víssimo Group oferece uma cesta de benefícios moderna, com forte foco no bem-estar físico, mental e até mesmo voltada para os pets do colaborador:

  • Vale-Refeição / Vale-Alimentação flexível.

  • Assistência Médica completa.

  • Assistência Odontológica.

  • Convênio Farmácia.

  • Seguro Pet: Proteção e suporte para o seu animal de estimação.

  • Acesso à plataforma corporativa de atividades físicas Wellhub (antigo Gympass).

  • Day Off de Aniversário (folga remunerada).

  • Descontos especiais na plataforma Wine Locals.

  • Parceria com a fintech Creditas.

  • Clube de descontos exclusivos para funcionários em produtos dos catálogos Evino e Grand Cru.

  • All Hands Mensal: Bate-papo recorrente direto com o CEO e diretores do grupo para alinhamento de metas e transparência.

As Etapas do Processo Seletivo na Gupy

Para conquistar a vaga de Assistente de Conteúdo, o candidato passará por um funil estruturado de 6 fases estratégicas:

  1. Cadastro: Envio do currículo e preenchimento do histórico profissional.

  2. Pré-Selecionado: Triagem inicial automatizada pelo sistema de inteligência artificial.

  3. Entrevista com RH: Alinhamento de perfil comportamental e expectativas.

  4. Etapa Teste – Redação: Fase prática eliminatória para avaliar a escrita e a capacidade de briefing.

  5. Entrevista com Gestor: Conversa técnica de aprofundamento com a liderança da área.

  6. Contratação: Envio de documentos Admissionais.

O Que Pouca Gente Sabe Sobre Essa Vaga (Bastidores)

O segredo de bastidores definitivo para passar nesta vaga está em se preparar intensamente para a Etapa 4 (Etapa Teste – Redação). Em posições de conteúdo voltadas para e-commerce de vinhos, a escrita não pode ser apenas bonita ou poética; ela precisa ser informativa e vendedora. Vinhos possuem uma linguagem técnica complexa (notas de degustação, terroir, harmonização, acidez).

Para se destacar e garantir a vaga, estude os aplicativos e os sites da Evino e da Grand Cru antes do teste de redação. Observe como eles descrevem os vinhos mais vendidos: as frases são curtas, envolventes, mas trazem termos técnicos traduzidos de forma simples para o consumidor final. Na sua etapa de redação, mostre que você sabe criar um conteúdo que educa o cliente e desperta o desejo de compra ao mesmo tempo. Unir o rigor da pesquisa técnica com uma linguagem acessível fará com que o gestor escolha você.

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📋 Termos de Isenção de Responsabilidade (Disclaimer)

Aviso Legal: O portal 2 Via BR atua de forma independente como um canal jornalístico de utilidade pública informativa focado na curadoria e divulgação de vagas e empregabilidade. Não possuímos qualquer parceria comercial, sociedade, representação institucional ou vínculo empregatício com o Víssimo Group, com as marcas Evino/Grand Cru ou com o ecossistema Gupy. Os cadastros, testes práticos e etapas seletivas acontecem unicamente no ambiente digital oficial seguro indicado. Nossos informativos são gratuitos.

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Vaga Home Office: Pré-Vendedor (SDR) Júnior no Grupo Bancorbrás

Vaga Home Office: Pré-Vendedor (SDR) Júnior no Grupo Bancorbrás – O setor de serviços financeiros, consórcios e turismo segue aquecido em 2026. O Grupo Bancorbrás, conglomerado com mais de 40 anos de história e referência nacional no segmento, anunciou a abertura de inscrições para o cargo de Executivo de Contas Júnior – SDR (Sales Development Representative).

A oportunidade é oferecida no modelo 100% Home Office (Remoto), permitindo a candidatura de profissionais de qualquer região do Brasil. Sob o regime de contratação CLT (Efetivo), a vaga é inclusiva e aceita candidaturas gerais e de pessoas com deficiência (PcD). As inscrições já estão abertas e podem ser realizadas via plataforma Gupy até o dia 24 de julho de 2026.

Se você tem experiência na área comercial, domina prospecção ativa (Outbound) e busca uma posição estável com pacote robusto de benefícios corporativos, confira todas as informações estruturadas abaixo.

Sobre o Grupo Bancorbrás

Fundado em Brasília (DF) há mais de quatro décadas, o Grupo Bancorbrás é uma instituição sólida que atua em três unidades principais de negócio: Turismo, Consórcios e Seguros. Com presença física em 7 estados e mais de 1.000 colaboradores espalhados pelo Brasil, a empresa combina tradição de mercado com inovação tecnológica e processos modernos de vendas digitais, valorizando uma cultura de protagonismo, diversidade e centralidade no cliente.

Canais Oficiais de Acesso e Links de Inscrição

Para enviar o seu currículo diretamente no painel de recrutamento oficial da empresa ou participar do grupo de monitoramento de vagas, consulte a tabela descritiva abaixo:

Canal ou Recurso Destino / Link de Acesso Oficial Finalidade Prática do Link
Inscrição Oficial pela Gupy Página da Vaga na Bancorbrás / Gupy Cadastro de perfil, testes iniciais e envio do currículo
Grupo de Alertas Grupo Oficial do WhatsApp Receber diariamente alertas de vagas exclusivas
Plataforma da Vaga Gupy Setor de Vendas Bancorbrás Acompanhamento de todas as fases do processo seletivo

O Que Faz um Executivo de Contas Júnior – SDR?

A missão principal deste profissional é abrir portas para novos negócios através da prospecção ativa de clientes (Outbound), qualificando leads de forma estratégica para abastecer o time de fechamento (closers).

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Responsabilidades e Rotinas Práticas Diárias:

  • Prospecção Ativa (Outbound): Mapear e gerar novas oportunidades de negócios utilizando canais como ligações telefônicas, e-mails e redes sociais profissionais (LinkedIn).

  • Qualificação Estratégica: Aplicar metodologias de vendas estruturadas para diagnosticar as dores dos potenciais clientes, entender o orçamento disponível e validar o alinhamento com o Perfil de Cliente Ideal (ICP).

  • Agendamento de Reuniões: Marcar agendas estratégicas qualificadas e direcionar os leads quentes para o time de executivos de fechamento (closers).

  • Gestão de Pipeline: Alimentar de forma rigorosa as plataformas de CRM e automação (como Salesforce ou RD Station), registrando todas as interações e mantendo o fluxo comercial limpo.

  • Nutrição de Base: Realizar a retomada de contatos que esfriaram no funil, reaquecendo oportunidades e aplicando fluxos de nutrição.

Requisitos e Qualificações do Perfil

A empresa busca profissionais focados em metas, resilientes e com boa capacidade de autogestão.

Critérios Obrigatórios:

  • Ensino Médio Completo.

  • Atuação prévia na área comercial ou na função de SDR Júnior, comprovando domínio sobre as etapas do funil de vendas.

  • Excelente domínio da fala e da escrita para conduzir conversas de alto valor, com forte habilidade em escuta ativa.

  • Familiaridade operacional com softwares de cadência de e-mails (como Outplay, Meetime, etc.), plataformas de CRM e redes corporativas.

  • Autonomia básica para contornar objeções comerciais complexas e capacidade de interpretar indicadores próprios de performance (KPIs).

  • Maturidade para lidar com a rejeição diária e capacidade de manter a automotivação para bater metas de agendamentos diárias, semanais e mensais com menor dependência de supervisão direta.

Benefícios e Incentivos CLT (Bancorbrás)

O Grupo Bancorbrás oferece um dos pacotes de benefícios mais completos do mercado nacional para o modelo home office:

  • Auxílio Home Office: Ajuda de custo financeira mensal para cobrir despesas de internet e energia elétrica.

  • Flexibilidade Alimentar: Vale Alimentação/Refeição através do cartão Caju por dia trabalhado, aceito em ampla rede de supermercados e restaurantes.

  • Abono Assiduidade: 3 dias extras de folga remunerada por ano para utilizar como preferir.

  • Auxílio Educação: Financiamento de 50% do valor de cursos voltados ao desenvolvimento do profissional (disponível após 1 ano de empresa).

  • Lazer e Turismo: Plataforma TRIB PASS subsidiada em 50% pela empresa para experiências de viagem e turismo com descontos exclusivos.

  • Saúde e Odonto: Plano de Saúde com cobertura nacional e coparticipação, além de Plano Odontológico completo.

  • Bem-estar: Convênio com a plataforma de atividades físicas Wellhub (antigo Gympass) para acesso a milhares de academias e programas de saúde.

  • Suporte Familiar: Auxílio-Creche para colaboradores com filhos de até 6 anos incompletos, além de Cesta de Natal especial de fim de ano.

  • Segurança Financeira: Plano de Previdência Privada corporativa (onde a empresa contribui em conjunto com você) e Seguro de Vida coletivo.

As Etapas do Processo Seletivo na Gupy

Para conquistar a sua vaga, você passará pelas seguintes etapas dentro da plataforma:

  1. Cadastro (Envio do currículo estruturado)

  2. Mapeamento Comportamental (Teste de perfil psicológico profissional)

  3. Fit Cultural (Avaliação de alinhamento com os valores da Bancorbrás)

  4. Entrevista com o RH (Triagem comportamental e validação técnica primária)

  5. Entrevista com o Gestor (Aprofundamento técnico e defesa de cenários de vendas)

  6. Carta Proposta (Envio dos termos de contratação e salário)

  7. Contratação (Envio de documentos para admissão CLT)

O Que Pouca Gente Sabe Sobre Essa Vaga (Bastidores)

O segredo de bastidores definitivo para garantir sua aprovação como SDR Júnior na Bancorbrás está em gabaritar as Etapas 2 e 3 (Mapeamento Comportamental e Fit Cultural). Sendo uma empresa tradicional de grande porte (com mais de 1.000 funcionários), os robôs de triagem da Gupy eliminam cerca de 70% dos candidatos nestes dois testes antes mesmo de qualquer humano ler o currículo.

A Bancorbrás preza muito por profissionais que unem “centralidade no cliente” com “protagonismo”. Na hora de responder às questões de comportamento e cultura, não responda apenas o óbvio. Escolha as alternativas que mostram que você é uma pessoa que assume a responsabilidade pela sua meta, que gerencia o próprio tempo e que resolve problemas de forma proativa, sem ficar esperando ordens ou supervisão direta. Deixar evidente que você tem maturidade para trabalhar de casa e lidar com metas desafiadoras de prospecção fará com que o algoritmo empurre seu currículo diretamente para os olhos do RH.

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📋 Termos de Isenção de Responsabilidade

Aviso Legal: O portal 2 Via BR atua de forma estritamente jornalística e informativa na curadoria de oportunidades de emprego e utilidade pública para os seus leitores. Não detemos qualquer tipo de sociedade comercial, representação legal, intermediação de contratos de trabalho ou vínculo corporativo direto com o Grupo Bancorbrás ou com a ferramenta de recrutamento Gupy. Todo o trâmite de seleção, testes e eventuais contratações ocorrem unicamente dentro do ambiente digital seguro da empresa oficial parceira. Nossos informativos são 100% gratuitos.

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Vaga Home Office: Analista de Atendimento ao Cliente Saúde da Conta na Empregga

Vaga Home Office: Analista de Atendimento ao Cliente Saúde da Conta na Empregga – O ecossistema do comércio eletrônico global (E-commerce) e as operações de vendas internacionais continuam em forte expansão em 2026. A consultoria Empregga anunciou a abertura de um processo seletivo estratégico para o cargo de Analista de Atendimento ao Cliente & Saúde da Conta, selecionando profissionais para atuar diretamente com uma operação internacional de marketplace focada na plataforma Amazon.

A oportunidade é oferecida no modelo 100% Home Office (Remoto), sendo um requisito obrigatório residir nas regiões Norte ou Nordeste do Brasil. Sob o regime de contratação PJ (Pessoa Jurídica), a posição exige disponibilidade para acompanhar o fuso horário comercial dos Estados Unidos. As inscrições para preenchimento das 27 vagas estão abertas por meio da plataforma Catho.

Se você possui perfil analítico, conhecimento intermediário de inglês e quer atuar nos bastidores de uma operação de e-commerce internacional, confira as informações estruturadas da posição abaixo.

Sobre a Empresa Contratante

O cliente da consultoria Empregga é uma empresa de comércio eletrônico internacional que se encontra em fase acelerada de crescimento global. Operando como uma grande vendedora dentro do ecossistema de marketplaces americanos, a companhia foca suas estratégias na experiência do consumidor final e na blindagem operacional de suas contas comerciais, necessitando de suporte focado em performance e prevenção de riscos digitais.

Canais Oficiais de Acesso e Links de Inscrição

Para enviar o seu currículo gratuitamente através do painel de recrutamento ou acompanhar novos alertas de vagas, consulte a tabela descritiva abaixo:

Canal ou Recurso Destino / Link de Acesso Oficial Finalidade Prática do Link
Inscrição Oficial pela Catho Página da Vaga / Catho Cadastro de perfil e envio de currículo técnico
Grupo de Alertas Grupo Oficial do WhatsApp Receber diariamente vagas Home Office exclusivas
Painel de Triagem Catho – Empregga Recrutamento Monitoramento de etapas e contatos dos avaliadores

O Que Faz um Analista de Saúde da Conta no E-commerce?

A principal missão deste profissional vai muito além do suporte tradicional. Ele é responsável por garantir a segurança jurídica e operacional da loja do cliente na Amazon, respondendo estrategicamente a usuários e intermediando contestações junto à plataforma para evitar punições ou bloqueios da conta.

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Responsabilidades e Rotinas Práticas Diárias:

  • Gestão de SLA: Responder todas as mensagens e dúvidas de clientes dentro da plataforma da Amazon respeitando rigorosamente os prazos de tolerância estabelecidos (SLA).

  • Contestação de Claims: Gerenciar, analisar e contestar reclamações graves (Claims A-to-Z) utilizando argumentações técnicas e embasadas para proteger as finanças da loja.

  • Moderação de Reputação: Monitorar avaliações da loja e solicitar formalmente a remoção de feedbacks negativos junto ao suporte da Amazon quando aplicável.

  • Monitoramento de Métricas: Controlar diariamente os indicadores críticos de saúde da conta, como ODR (Order Defect Rate), VTR (Valid Tracking Rate), OTDR (On-Time Delivery Rate) e Late Shipment Rate (Taxa de Envios Atrasados).

  • Análise por SKU: Identificar quais produtos apresentaram padrões repetitivos de defeitos ou reclamações e reportar os dados analíticos à liderança da operação.

  • Prevenção de Fraudes: Analisar perfis de compradores suspeitos para mitigar e prevenir a ocorrência de fraudes digitais contra o estoque.

  • Documentação Técnica: Registrar detalhadamente cada caso crítico solucionado, apontando a causa raiz e as ações preventivas adotadas.

Requisitos e Qualificações para Concorrer

A seleção busca profissionais extremamente atentos a detalhes, autodidatas e com foco em consistência diária de execução.

Critérios Obrigatórios:

  • Localização: Obrigatório residir em algum estado da Região Norte ou da Região Nordeste do Brasil.

  • Contratação: Possuir ou ter total disponibilidade para abrir registro de microempreendedor (MEI).

  • Idioma: Português fluente e Inglês intermediário (focado em leitura e escrita para interpretação de termos e navegação em sistemas em inglês).

  • Fuso Horário: Disponibilidade real para atuar seguindo o Horário Comercial dos EUA (Eastern Time) e manter o aparelho celular sempre próximo durante o expediente.

  • Tecnologia: Domínio operacional de planilhas (Google Sheets ou Excel) e conhecimento prático no uso de ferramentas de Inteligência Artificial no cotidiano.

  • Estrutura: Possuir computador/notebook próprio e conexão estável de internet banda larga em home office.

Formação Desejável:

  • Graduação concluída ou em andamento em Administração, Gestão Comercial, Logística ou áreas correlatas.

Remuneração e Condições de Trabalho

O contrato de prestação de serviços adota políticas voltadas para a autonomia operacional e cumprimento de metas globais de atendimento:

  • Salário Fixo Mensal: R$ 2.800,00.

  • Jornada: Período Integral (Horário Comercial Base Americano).

  • Modelo: Remoto, focado em tomadas de decisões preventivas e não robotizadas.

O Que Pouca Gente Sabe Sobre Essa Vaga (Bastidores)

O segredo de bastidores definitivo para ser aprovado em uma operação internacional como essa da Empregga está em demonstrar que você entende o peso financeiro das siglas ODR e Claims A-to-Z na Amazon. Na triagem e nas entrevistas, muitos profissionais de atendimento pecam ao dizer que usam apenas respostas prontas do teclado ou que “tratam o cliente com simpatia”. No mercado internacional da Amazon, simpatia é bom, mas o que evita o bloqueio de uma conta milionária é a estratégia técnica.

Para se destacar entre as candidaturas da Catho, evidencie no seu currículo e na conversa com o recrutador que você sabe usar ferramentas de Inteligência Artificial para traduzir, refinar e redigir contestações formais em inglês que sejam impecáveis e persuasivas para os auditores da Amazon. Mostre que você sabe cruzar dados no Excel para descobrir qual lote de produto (SKU) está gerando atrasos na entrega. Provar que você vê cada chamado aberto como uma métrica de risco financeiro colocará seu perfil na liderança das contratações.

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📋 Termos de Isenção de Responsabilidade

Aviso Legal: O portal 2 Via BR é uma plataforma informativa e jornalística independente voltada para a curadoria gratuita de dados de empregabilidade e utilidade pública. Não possuímos qualquer vínculo comercial, sociedade, representação legal ou intermediação de contratos com a consultoria Empregga, com a plataforma de marketplace Amazon ou com o portal de vagas Catho. Todos os testes, envio de portfólios e avaliações contratuais ocorrem unicamente dentro do ambiente digital seguro da empresa oficial parceira.

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Vaga Home Office: Jovem Aprendiz – Auxiliar Administrativo na Dilcar Seguros

Vaga Home Office: Jovem Aprendiz – Auxiliar Administrativo na Dilcar Seguros – O mercado de seguros continua se modernizando e abrindo excelentes oportunidades de inserção profissional para quem está começando. A Dilcar Administradora e Corretora de Seguros Ltda anunciou a abertura de um grande processo seletivo voltado ao programa de aprendizagem para o cargo de Jovem … Ler mais

Vaga Home Office: Vendedor(a) Comercial na Eliel Matos Consultoria

Vaga Home Office: Vendedor(a) Comercial na Eliel Matos Consultoria – O setor de assessoria jurídica digital segue em forte expansão em 2026. A Eliel Matos Consultoria e Treinamento anunciou a abertura de um grande processo seletivo para o cargo de Vendedor(a) Comercial, com o objetivo de selecionar profissionais para atuar em um renomado escritório de advocacia trabalhista parceiro.

A oportunidade é oferecida no modelo 100% Home Office (Trabalho Remoto) e conta com 27 vagas abertas para candidatos residentes de São Paulo e outras 26 cidades do país. A contratação ocorre sob o regime PJ (Prestador de Serviços) em período integral, combinando uma remuneração fixa com comissões agressivas por metas atingidas. As inscrições estão disponíveis por meio da plataforma Catho.

Se você possui excelente comunicação pelo WhatsApp, perfil resiliente e busca uma oportunidade com ganhos variáveis escaláveis, confira as informações detalhadas da posição abaixo.

Sobre o Escritório Contratante

O cliente da consultoria é um escritório de advocacia de médio porte especializado em Direito do Trabalho, com cobertura de atendimento em todo o território nacional. A banca atua na defesa dos direitos de trabalhadores que tiveram seus vínculos violados, utilizando uma abordagem de atendimento humanizada e ética. Operando de forma digital, a estrutura conta atualmente com uma equipe de 15 profissionais em home office, uma carteira com quase 1.000 processos ativos e registra uma média expressiva de 150 novos contratos fechados mensalmente.

Canais Oficiais de Acesso e Links de Inscrição

Para realizar seu cadastro gratuito no painel da Catho ou ingressar no canal informativo de vagas diárias, utilize a tabela abaixo:

Canal ou Recurso Destino / Link de Acesso Oficial Finalidade Prática do Link
Inscrição Oficial pela Catho Página da Vaga / Catho Envio de currículo e candidatura rápida
Grupo de Alertas Grupo Oficial do WhatsApp Receber diariamente vagas Home Office exclusivas
Painel de Triagem Catho – Eliel Matos Consultoria Acompanhamento das etapas do processo

O Que Faz um Vendedor(a) Comercial no Escritório?

A principal missão desse profissional é converter o interesse de trabalhadores em contratações formais de serviços advocatícios, realizando a qualificação inicial de casos com potencial jurídico.

💬 Quer receber alertas diários de vagas de vendas, atendimento, suporte e vagas home office direto no seu WhatsApp? Entre agora no nosso grupo oficial de utilidade pública:

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Responsabilidades e Rotinas Práticas Diárias:

  • Atendimento de Leads Quentes: Recepcionar e iniciar conversas com potenciais clientes que demonstraram interesse e procuraram o escritório diretamente via WhatsApp.

  • Qualificação de Casos: Aplicar perguntas estruturadas e investigativas para identificar se o relato do trabalhador possui viabilidade jurídica trabalhista.

  • Apresentação de Proposta: Explicar a solução do escritório e as vantagens da contratação de forma clara, didática e persuasiva.

  • Contorno de Objeções: Sanar dúvidas e mitigar as inseguranças normais de clientes antes de formalizar a contratação.

  • Fechamento e Documentação: Coletar os documentos de identificação necessários e providenciar o preenchimento do contrato padrão de honorários.

  • Agendamento com Advogado: Direcionar o cliente e agendar a reunião oficial com o advogado responsável após a assinatura do contrato.

  • Alimentação de CRM: Atualizar diariamente o histórico de conversas no sistema de CRM para controle de produtividade do funil.

  • Gestão de Alto Volume: Administrar cerca de 50 novos atendimentos diários, mantendo conversas simultâneas com 5 a 10 pessoas ao mesmo tempo no WhatsApp.

Requisitos e Qualificações para Concorrer

A oportunidade destaca-se por ser uma vaga comercializada em ambiente técnico que não exige formação ou experiência prévia na área do Direito. Toda a base jurídica necessária para o atendimento será fornecida por meio de treinamentos práticos e acompanhamento próximo nas primeiras semanas.

Critérios Obrigatórios:

  • Ensino médio completo.

  • Excelente comunicação verbal e escrita, com bom domínio da língua portuguesa.

  • Perfil comercial ambicioso, resiliente e altamente focado em atingir metas.

  • Capacidade de lidar com atividades repetitivas e fluxo volumoso de atendimento diário.

  • Organização pessoal para a alimentação sistemática de CRM.

  • Infraestrutura: Possuir notebook/computador próprio e ambiente de trabalho silencioso e tranquilo para atuação home office.

Diferenciais Desejáveis:

  • Experiência prévia no setor de vendas ou áreas de atendimento ao cliente.

  • Vivência sólida com atendimento e negociações na ferramenta WhatsApp (por mensagens, áudios ou ligações de voz).

Remuneração, Comissões e Benefícios

O modelo de contratação PJ oferece uma remuneração híbrida que premia diretamente o desempenho em conversões:

  • Salário Fixo Mensal: R$ 1.600,00.

  • Remuneração Variável: Bônus de R$ 30,00 a R$ 50,00 por contrato fechado (gerando uma média de ganhos variáveis de R$ 1.800,00 a R$ 2.400,00 por mês).

  • Incentivos Extras: Campanhas internas com premiações em dinheiro, como o bônus de R$ 200,00 por metas semanais atingidas.

  • Plano de Saúde Digital: Acesso a consultas e atendimentos médicos online através da plataforma Starbem.

  • Qualidade de Vida: Convênio com a plataforma de atividades físicas Gympass (Wellhub).

  • Desenvolvimento: Cursos voltados para o crescimento e aprimoramento pessoal.

  • Descanso: Day off garantido no dia do aniversário.

O Que Pouca Gente Sabe Sobre Essa Vaga (Bastidores)

O segredo de bastidores definitivo para garantir sua aprovação nesse processo seletivo está em demonstrar sua habilidade de comunicação por áudio e sua capacidade de lidar com volume. Em escritórios de advocacia que atendem em massa via WhatsApp, o lead (o trabalhador com direitos violados) costuma estar fragilizado e ansioso. A leitura de textos longos ou mensagens prontas e robotizadas gera desconfiança no cliente.

Para se destacar na triagem da consultoria Eliel Matos, quando os avaliadores entrarem em contato, envie áudios claros, com excelente dicção, segurança e, acima de tudo, empatia. Mostre que você sabe alternar entre o profissionalismo e o acolhimento humano. Além disso, reforce em suas entrevistas que você tem facilidade para organizar suas abas do navegador e lidar com 5 a 10 conversas simultâneas sem se perder ou demorar para responder. Provar essa agilidade e carisma na voz garantirá sua contratação para uma das 27 vagas.

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📋 Termos de Isenção de Responsabilidade

Aviso Legal: O portal 2 Via BR é um veículo independente de informação e curadoria jornalística focado em vagas e empregabilidade de utilidade pública. Não mantemos qualquer representação jurídica, sociedade, vínculo empregatício ou comercial direto com a Eliel Matos Consultoria, com o escritório de advocacia parceiro ou com a plataforma Catho. Todo o processamento de currículos, entrevistas e contratação ocorre exclusivamente nos sistemas da empresa oficial. Nossos conteúdos informativos são totalmente gratuitos.

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Vaga Home Office: Assistente de CRM na La Moda

Vaga Home Office: Assistente de CRM na La Moda – O mercado de tecnologia voltado para a retenção de clientes e marketing de relacionamento (CRM) segue aquecido em 2026. A La Moda, um dos maiores e mais renomados ecossistemas de moda autoral do Brasil — detentora de marcas de alto desejo como Lança Perfume, Lança Perfume Easy e My Favorite Things —, anunciou a abertura do processo seletivo para o cargo de Assistente de CRM.

A oportunidade é oferecida no modelo 100% Home Office (Remoto), aceitando inscrições de profissionais de todo o território nacional. Sob o regime de contratação CLT (Efetivo), a vaga aceita candidaturas gerais e também de pessoas com deficiência (PcD). As inscrições já estão abertas e podem ser realizadas via plataforma Gupy até o dia 25 de agosto de 2026.

Se você atua ou deseja ingressar na área de marketing digital, inteligência de dados ou relacionamento com o cliente no varejo, confira todos os detalhes estruturados da posição a seguir.

Sobre a La Moda

Fundada há 40 anos em Santa Catarina, a La Moda evoluiu de uma confecção familiar para um dos grupos de moda mais influentes do país. Hoje, a companhia conta com mais de mil profissionais e produz cerca de 4 milhões de peças anualmente, distribuídas em 20 lojas próprias, mais de 3 mil lojas multimarcas parceiras e exportadas para 18 países. O grupo gerencia marcas consolidadas e com forte presença no e-commerce nacional, focando em transformar o consumo de moda em uma experiência emocional de alto impacto.

Canais Oficiais de Acesso e Links de Inscrição

Para enviar o seu currículo diretamente na plataforma oficial de recrutamento da empresa ou participar do canal de monitoramento, consulte a tabela descritiva abaixo:

Canal ou Recurso Destino / Link de Acesso Oficial Finalidade Prática do Link
Inscrição Oficial pela Gupy Página da Vaga na La Moda / Gupy Cadastro de perfil e envio do currículo
Grupo de Alertas Grupo Oficial do WhatsApp Receber diariamente alertas de vagas exclusivas
Plataforma da Vaga Gupy Setor de Marketing La Moda Acompanhamento do status do processo e testes

O Que Faz um Assistente de CRM no Grupo?

A missão principal deste profissional é dar suporte técnico e operacional à execução das estratégias de relacionamento e retenção das marcas do grupo, operando as plataformas de disparo e organizando o fluxo de dados dos clientes.

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Responsabilidades e Rotinas Práticas Diárias:

  • Programação de Disparos: Configurar e agendar os disparos das campanhas de CRM através da plataforma Dito em múltiplos canais digitais, como e-mail marketing, SMS, WhatsApp, mobile push e browser push.

  • Segmentação de Audiências: Criar públicos-alvo específicos com base em critérios de inteligência de dados, tais como histórico de compras anteriores, preferências de categoria, comportamento de navegação e dados demográficos.

  • Execução de Calendário: Operacionalizar o cronograma de campanhas desenhado pela liderança para atender as demandas das três marcas: Lança Perfume, Lança Perfume Easy e My Favorite Things.

  • Briefing e Alinhamento: Desenvolver os briefings criativos das campanhas de CRM direcionados para os times visuais e de estilo de cada marca.

  • Automações e Réguas: Apoiar tecnicamente o desenho, implementação e melhoria contínua das réguas de relacionamento automatizadas (ex: e-mails de carrinho abandonado, boas-vindas, aniversariantes).

  • Trabalho Multidisciplinar: Colaborar ativamente com setores parceiros do ecossistema, incluindo Marketing Digital, E-commerce, Varejo Físico, Loyalty (Fidelidade) e Mídia.

Requisitos e Qualificações para Concorrer

A empresa busca profissionais focados em detalhes, organizados e que tenham paixão pelo mercado consumidor.

Critérios Obrigatórios:

  • Formação Acadêmica: Graduação de nível superior concluída ou em andamento (fase de estudos) nos cursos de Administração, Engenharia, Marketing ou áreas correlatas.

  • Ferramentas de Escritório: Domínio intermediário do Pacote Office (especialmente Excel para cruzamento de dados de audiências).

  • Perfil Comportamental: Boa capacidade de organização, agilidade de execução operacional e forte atenção aos detalhes.

Critérios Diferenciais (Pontos Extras):

  • Experiência prática anterior no setor de varejo de moda.

  • Familiaridade prévia ou manuseio de ferramentas de automação de CRM do mercado de grande porte (ex: Dito, Salesforce Marketing Cloud – SFMC, Responsys, OTO CRM, CRM Bônus, entre outras).

Benefícios e Incentivos da Empresa

Por ser uma vaga em modelo remoto, alguns benefícios de infraestrutura presencial se aplicam caso o profissional visite ou resida próximo às sedes físicas, mas o pacote corporativo geral inclui:

  • Assistência Médica / Plano de Saúde (após o período de experiência).

  • Assistência Odontológica / Plano Odontológico (após o período de experiência).

  • Gratificação por Resultados / Participação nos Lucros (PPR).

  • Descontos exclusivos nas coleções e peças das marcas do grupo.

  • Auxílio Creche para suporte familiar.

  • Bolsa de Estudos para incentivo à educação contínua.

  • Programa interno de premiação por indicação de novos talentos.

  • Nota: Para profissionais em regime híbrido ou presencial em suas bases físicas, a empresa disponibiliza infraestrutura com restaurante interno, transporte gratuito, cafeteria, posto bancário e lojas internas exclusivas.

O Que Pouca Gente Sabe Sobre Essa Vaga (Bastidores)

O grande segredo de bastidores para passar no processo seletivo da La Moda na Gupy está em dominar a Etapa 2 (Teste de Raciocínio Lógico) e a Etapa 3 (Quem Sou Eu?). Em vagas de CRM, muitos candidatos de humanas focam suas respostas e currículos apenas no lado “criativo” ou estético da moda. Porém, CRM é uma área essencialmente analítica, que lida com dados, números e planilhas de conversão de e-mails e SMS.

Para se destacar, faça o Teste de Raciocínio Lógico com foco total e sem distrações. Na dinâmica do “Quem Sou Eu?”, deixe claro que você possui um perfil que une a sensibilidade para entender o comportamento de consumo de moda com a disciplina matemática necessária para analisar se uma régua de automação está gerando cliques ou cancelamentos de inscrição. Demonstrar esse equilíbrio entre criatividade e análise de dados colocará seu perfil no topo da triagem para a entrevista com os gestores.

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📋 Termos de Isenção de Responsabilidade

Aviso Legal: O portal 2 Via BR atua como um canal independente de jornalismo de utilidade pública e curadoria informativa sobre o mercado de trabalho. Não mantemos qualquer tipo de parceria direta, sociedade comercial, representação ou intermediação de contratação com o Grupo La Moda ou com a plataforma de recrutamento Gupy. O preenchimento de dados, a realização de testes e a eventual contratação são de responsabilidade exclusiva do candidato dentro do ambiente digital seguro da empresa parceira oficial. Nossos informativos são gratuitos.

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