Vaga Home Office: Analista de Atendimento Remoto (Wyntech / TJMG)

Vaga Home Office: Analista de Atendimento Remoto (Wyntech / TJMG) – A gestão de Suporte em Tecnologia da Informação (TI) e a Central de Serviços para órgãos do Poder Judiciário exigem alto nível técnico, conformidade com boas práticas de ITIL e excelente comunicação. A Wyntech, empresa especializada em soluções de tecnologia, abriu processo seletivo para a posição de Analista de Atendimento Remoto P/B3 – TJMG (suporte ao Tribunal de Justiça de Minas Gerais).

A oportunidade é voltada para contratação no regime Efetivo (CLT) e oferece modelo 100% Remoto (Home Office BR), estando aberta também para Pessoas com Deficiência (PcD). O papel é essencial para garantir a manutenção dos Níveis de Serviço (SLA) e o atendimento eficiente a usuários do sistema judiciário.

Canais Oficiais de Atendimento da Empresa

Para entender as fases de seleção, conhecer a estrutura corporativa da Wyntech e acompanhar seu cadastro no portal de vagas, consulte a tabela explicativa abaixo:

Canal de Atendimento Meio de Contato Oficial Tipo de Atendimento
Portal de Seleção Plataforma Gupy (Wyntech Jobs) Cadastro de currículo, triagem e fases de entrevistas
Portal Institucional Site Oficial Wyntech Informações sobre governança de TI e centrais de serviços
Parcerias de Lazer Convênio SESC Acesso a programas de cultura, esporte e lazer corporativo

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O Que Faz um Analista de Atendimento Remoto (TI / Service Desk)?

O Analista de Atendimento Remoto atua na linha de frente e bastidores do suporte aos usuários da infraestrutura de TI do TJMG, utilizando a biblioteca de boas práticas ITIL e bases de conhecimento técnico.

Principais Responsabilidades e Atribuições:

  1. Suporte e Atendimento Remoto: Atender solicitações e incidentes dos usuários com comunicação clara (oral e escrita), oferecendo soluções técnicas de forma compreensível.

  2. Cumprimento de Níveis de Serviço (SLA): Atuar ativamente para manter e alcançar os índices de SLA pactuados no contrato de prestação de serviços.

  3. Uso de Base de Conhecimento: Aplicar os procedimentos operacionais e orientações da base de conhecimento e documentar novos atendimentos/soluções.

  4. Alinhamento com Boas Práticas ITIL: Executar rotinas alinhadas aos processos de gestão de incidentes, requisições, problemas e mudanças conforme diretrizes da Central de Serviços.

  5. Acompanhamento de Demandas: Prestar informações aos usuários sobre o status e andamento dos chamados e requisições abertas.

Requisitos e Qualificações Exigidas (Critérios de Seleção)

A Wyntech busca profissionais com experiência em suporte, proativos e com habilidades interpessoais para atuar sob pressão mantendo a qualidade.

Requisitos Obrigatórios:

  • Experiência Comprovada: Mínimo de 1 ano de experiência em Suporte Técnico/Service Desk comprovado em CTPS ou contrato de trabalho.

  • Critério Técnico em TI (Possuir no mínimo 1 item abaixo):

    • Curso técnico de nível médio em TI/TIC (concluído ou em andamento);

    • Curso superior em TI/TIC (concluído ou em andamento);

    • Certificação HDI Support Center Analyst;

    • Curso de Fundamentos de ITIL (mínimo de 10h/aula);

    • Conhecimento prático em Hardware;

    • Conhecimento em Inglês Técnico;

    • Conhecimento em Práticas de Segurança da Informação;

    • Familiaridade com Processos ITIL (Incidentes, Problemas, Mudanças e Requisições);

    • Domínio do Sistema Operacional Windows 10 ou superior.

Remuneração e Pacote de Benefícios

A vaga oferece salário competitivo para o setor de Service Desk de TI aliado a benefícios voltados à saúde e qualificação contínua:

  • Salário Registrado: R$ 2.505,12 (Regime CLT).

  • Mobilidade e Refeição: Vale Transporte e Vale Refeição/Alimentação flexível.

  • Saúde e Odontologia: Assistência Médica e Assistência Odontológica com ampla cobertura.

  • Proteção e Lazer: Seguro de Vida em grupo e parceria com o SESC.

  • Desenvolvimento Profissional: Programas de treinamento continuado na área de TIC.

O Que Pouca Gente Sabe Sobre Essa Vaga (Bastidores)

O atendimento direcionado a contratos públicos do Poder Judiciário (como o TJMG) exige rigor no registro de chamados e conformidade com os chamados “Anexos de Nível de Serviço”. Dominar a nomenclatura da metodologia ITIL v3 ou ITIL 4 (como a diferença entre Incidente e Requisição de Serviço) é vital para a entrevista com o gestor técnico.

Para se destacar na triagem da plataforma Gupy, insira em seu currículo os termos exatos referentes ao seu tempo de experiência em CTPS, além dos termos de TI e ITIL solicitados no edital da vaga.

Palavras-chave essenciais para colocar no currículo: “Analista de Atendimento Remoto”, “Service Desk”, “Help Desk”, “ITIL”, “Windows 10”, “Atendimento Remoto”, “SLA”, “Wyntech”, “TJMG” e “Home Office”.

Perguntas Frequentes (FAQ)

Qual é o prazo final para cadastro no processo seletivo?

As inscrições na plataforma Gupy iniciaram no dia 05 de junho de 2026 e ficam abertas até o dia 02 de agosto de 2026.

É necessário ter certificação oficial ITIL para se candidatar?

Não é obrigatória a certificação formal. Possuir um curso de Fundamentos de ITIL com no mínimo 10h/aula ou estar cursando graduação/técnico na área de TI já atende a um dos critérios exigidos.

A vaga aceita candidaturas de Pessoas com Deficiência (PcD)?

Sim. A vaga é 100% inclusiva e incentiva a candidatura de profissionais PcD.

Como se Candidatar? (Link Oficial)

Para fazer seu cadastro e participar do processo seletivo no portal da Wyntech na plataforma Gupy, acesse o link oficial abaixo:

👉 Clique aqui para cadastrar seu currículo no portal oficial da Wyntech na Gupy

📋 Termos de Isenção de Responsabilidade (Disclaimer)

Aviso de Utilidade Pública: O portal 2 Via BR é um veículo puramente informativo dedicado à publicação gratuita de oportunidades de emprego e utilidade pública. Não temos representação jurídica, vínculo empregatício, intermediação de seleção ou parcerias comerciais com a Wyntech, TJMG ou com a plataforma Gupy.

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